在一项调查中发现，大多数的领导人拥有一个相似点：高于常人的情商。
他们拥有以下五项特质：自我意识(Self-Awareness)，自我控制(Self-Regulation)，
成功动机(Motivation),理解他人(Empathy),社交技能(Social Skills)。
聪明的职场人，不会仅仅安享于每日的朝九晚五，他们的眼光放眼在更远的未来。定位自己的职场位置，
挖掘“天生我才”的无穷潜能。在五项特质上不断给自己加分！
自我控制 Self-Regulation
掌控自己的时间表，全面提高工作效率(How To Get Things Done On Time.)
★ Make A List 列表： 列举出所有你需要完成的任务。
★ Break Down 细分： 将任务细分至需要执行的每一步。
★ Set A Deadline 期限： 为每一步定下需要完成的最后期限。
★ Urgent First 优先： 先做最重要的事情。
★ Check And Track 跟踪： 定期检查你的列表，查看是否严格遵守了时间表。
★ Two “No”s 两“不”：不要拖延那些你不喜欢或者感到困难的事情；
不要把精力集中在一件事情上而忽视其余的。
