2015年百度測试开发实习生面试

一面：（5月22号）

（1）自我介绍

（2）谈谈对測试的理解

（3）针对我曾经的实习展开询问。让我通过我的工作说出測试的理念和详细实施（我刚好用我刚刚做的PIT測试。说了个底朝天）

（4）说出我自己最惬意的一个项目经验（探讨了20几分钟，事实上非常水的）

（5）linux中shell编程：找出某个文件夹下的特定文件，并予以删除

（6）算法：给出1000W的单词，将单词同样的划分为一类。要求：本台主机性能非常差，大数据非常难处理。

（7）对robot framework 框架的理解，基于keyword有没有什么能够改进的地方？

（8）设计对自己主动售货机的測试用例

（9）他给我介绍了一下他们部门：联盟。。。。等等

二面：（5月25号）

（1）自我介绍

（2）谈谈我在趋势科技的实际工作（測试理念，分析，case，Tools的实现）

（3）介绍下我在富士通做的开发情况

（4）Linux命令：两台主机之间复制文件的命令。

（这个我不会，我扯了ftpserver。pub文件夹。什么的。总之能够实现，仅仅是太麻烦而已）；查询cpu的使用的命令。磁盘的使用情况。

（5）两个程序题：

1.给出两个整数a，b，不能採用取模和除法操作。求出商和余数；

2.给出x。y两个值。不能借助第三个值。交换两个数。

（6）对于Python的了解。熟悉哪些模块？中途问了我subprocess怎么使用？

                              

三面：（5月28号）

经理主要问了：

（1）我所待的企业（外企）和中国企业的差别；

（2）我大学时候的成绩

（3）曾经实习的收获和下一步的目标

（4）怎么看待加班

（5）和我聊了聊百度的情况

后来过了几天经理又找我聊了聊。说是我们这里招的实习生是直通offer 的，所以相对要求比較高一些，也希望实习生能够留下来。最后还问了两个c++的问题：

（1）内存的分配方式

（2）memcpy和strcpy的差别

 

等啊等。。。