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哲学驱动设计 - 胡庆访
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11 2016 档案
4D卓越团队-两天培训总结
摘要:上周末参加了公司组织的领导力培训课程-4D卓越团队(创业型团队领导力训练项目),感觉有一些用,在这里分享一下。 课前游戏 培训老师先带我们做了一个游戏:每一个人,在同时参加培训的人中找到另外的 6 个人,与他沟通,互相进行夸奖,自己记录下这些“优点”。我找了三个互相熟悉的同事,和另外三个第一次见面的
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posted @
2016-11-29 08:54
BloodyAngel
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