测试人员评级
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一、初级测试工程师
这里说的测试工程师，是主攻软件的“测试”领域。也就是专业对接和负责软件的BUG查找、测试业务的执行、测试用例设计、测试计划的编写、测试报告生成等等。这类测试工程师需要掌握的技能如下：
① 软件测试的整理测试流程和概念，熟练软件测试的用例设计和编写；
② 熟练掌握几种常见的去缺陷管理工具（禅道、SVN、Testhub、Jira等），熟悉缺陷的定义标准和系统化的测试计划编写等；
③ 掌握Web自动化测试、App自动化测试的测试环境搭建和测试方法；
④ 掌握接口自动化测试的Postman、Jmeter工具的使用，同时深度了解HTTP/HTTPS协议的原理和作用。
二、中级测试工程师
对于现在大多数的互联网公司而言，中级自动化测试工程需要是他们非常渴求的人才。这类人才大多都掌握了一门或者多门编程开发语言（Python、Java、C++等）。中级测试工程师能支撑起整个企业测试部门的完整测试体系搭建，包括针对企业产品研发的自动化测试脚本，对于软件的性能、压测、UI、接口、前后端业务等等做全方位测试设计和管理。中级测试工程师需要掌握的技能如下：
① 至少掌握一门编程语言，Python、Java、C++都可以。没有编程基础的我们建议选择Python，因为Python入门难度和学习周期相对其他开发语言更加容易一些，对新手比较友好，而且Python在测试领域的应用极为广泛；
② 熟练掌握常见的自动化测试框架的环境搭建（testNG+selenium+appium+requests等）；
③ 熟练掌握APP移动自动化测试的完整流程和测试方法，尤其要熟练掌握Monkey的使用；
④ 熟练掌握Python+requests的测试框架的开发；
⑤ 能够独立完成基于selenium的完整web自动化测试的框架开发；
⑥ 深度掌握性能测试中Jmeter和Loadrunner的拓展用法，能独立完成APP/WEB的性能测试
三、高级测试开发工程师+架构师
高级测试开发工程师基本上可以称得上整个企业产品+测试部门的一把手。这类岗位一般都是以管理者居多。本身负责团队的运作、软件整体的测试流程把控、白盒测试的体系搭建，企业大型自动化测试平台的开发和管理，以及整个测试体系的质量管理和监控。
① 对软件测试的整体流程和细节做到烂熟于心的地步，这类经验一定是经过无数的测试实战方能生成的；
② 熟练各类型的软件测试（APP、小程序、前后端、WEB、sever等等）方法和扎实的经验，并且对各类型市面上的测试工具运用自如；
③ 对CD/CI有比较熟练的实战经验，能熟练的使用DevOps，具有完善的测试架构能力；
④ 有熟练的编程开发能力，深谙软件的底层代码逻辑和结构，能够独立开发、管理和完善自动化测试框架；
⑤ 拥有优秀的团队领导能力，合理安排测试团队的人员组织和安排。
- 熟练掌握oracle、mysql、sqlServer、mongodb等主流的关系型及非关系型数据库。
- 熟悉敏捷开发流程及规范，与开发、产品进有效沟通，推进问题及时解决，保障项目质量。
- 熟练掌握全流程软件测试方，包括需求分析、设计评审、制定测试计划，把控产品质量和风险。
- 熟悉移动平台ios、Android,H5等平台，掌握移动专项测试方法。
- 熟练掌握接口测试工具postman、jmeter，抓包工具fiddler、Charles等；
- 熟悉主流的web测试框架，如pytest、jtest等。具备测试框架开发能力；
- 熟练掌握selenium、appium等自动化测试框架，有2年以上UI自动化、接口自动化、移动端自动化测试经验；
- 熟练使用Jmeter、Loadrunner等性能测试工具，有性能测试、安全测试、渗透测试经验；
