摘要：求职方程: 成功求职=百分之40自信+百分之30真诚+百分之20认真+百分之10的技巧 在行业浸润有年,总结自己在招聘和应聘方向上遇到的一些经历,双方在办公桌对面,电话两头,以试探性的提问或者游戏,进行沟通与交流,在这场方式和时间都受到限制的战场上,用人单位要在在最短的时间内给判断出应聘者的素质能力,和对岗位的适用度,而应聘者需要在最短时间内全方位给出自己的信息.在这样高密度的交锋中,应聘者有什么的交流策略和技巧,扬长避短,使得交流更流畅,给出并获取更多的有用信息,下面我就根据自己的经验分享出来,欢迎大家说说自己的招聘和应聘经验 阅读全文

摘要：这些是我最近思考的一些管理方面的悖论,我在这里和大家来探讨一下 阅读全文