GEF源码分析（六） GEF 的EditPart的职能分离 __ 跨国时尚媒体集团广告部门 的故事 二
GraphicalEditPart先生当天安排了部门及会议计划。经过EditPart部门紧张有奏的准备会议讨论的资料，第三天、按时8:30开会。
GraphicalEditPart先生还如往常，准时提前5分钟坐在会议室前边角上。他喜欢部门的小伙子们，虽然这些小伙子们做事情时常有些不周，但是他更欣赏他们的活力和富有创造激情。所以、每每开会时，他更愿坐在旁边听这些小伙子们的意见，“相比较当个威武的军队长官，我更意是一个严格又和蔼的优秀教练”GraphicalEditPart先生常常如此提醒自己不要越俎代庖。
部门干将小李主持会议，简短阐明会议主题和要求后，（为了提高会议效率会议每人最多5分钟发言，最后20分钟讨论时间，5分钟GraphicalEditPart先生做总结）。
小王首先站起发言：“目前我们EditPart部门，虽然，主要任务有明确定义，但是内部的工作流程不明确，没有可依章程。...”。
“是呀，公司目前还没有我们部门的标准操作手册，很多问题都有很大随机性，工作的好坏过于依赖人员本身的工作能力，这十分不利于人员的内部流动以及新人员的补充”我们的GraphicalEditPart"教练"满意的点点头。
小魏起来补充一下：“由于我们内部每个人的做事方法，都是各有一套绝活，流程不一致，经常导致在工作对上下层通知协作出现问题。在水平部门沟通时，也常常不流畅”。这是个大学刚毕业十分活泼的小姑娘。
“为什么大家总是觉得女的职员不好，看多有灵气的一个小姑娘呀，又是个好苗子。”GraphicalEditPart"教练"此时内心中的自我形象简直就是华佗再世，那感觉真有点飘飘然乎，GraphicalEditPart先生不由自主地晃了晃脑袋。
接下来其它人纷纷发言：
“工作经验很难相互交流，积累与提高。很难在部门级对工作流程等进行优化，缺乏专业化。”
“我们经常要和Figure部门一起工作，跟踪操作执行。这很是浪费工作时间，尤其是当某个工作需要很长时间，或者中间经常需要和客户交流反馈一段时间，这样非常影响工作效率。”
“对于客户的问题很难快速根据现有的经验模式形成解决方案，虽然我们公司服务态度和广告质量高于其它公司，但是经常由于反应速度太慢，活被其它公司从中抢了去，销售部门常常抱怨我们部门速度太慢。”
“公司在相应客户需要操作过程中，很难针对客户某个需求重新调整。客户常常抱怨在制作过程中很难做些小的改动。”
……
由于GraphicalEditPart先生管理小师的带领，EditPart部门的会议总是简短有效。1个小时多几分钟大家都把问题简明扼要的表达出来。
小李环顾下四周“最后，由GraphicalEditPart部长总结一下今天的会议”。
一直沉默的GraphicalEditPart先生站了起来，十分精神，也环顾了一下四周，清了清嗓子。
“首先、我要自我检讨一下，这一年多总是忙乱于紧急的小事情当中，很久没有收集大家的建议和反馈了，这十分不利于我们部门的发展。今天大家举出很多目前部门的问题，这些充分反映了大家对部门的业务熟悉程度，我相信，这是因为大家十分关注公司的未来，希望公司越办越好，而不是怨天尤人的牢骚，可能有些领导会觉的这是找毛病对领导不满，在我这里，我今天在一次明确表明，我十方鼓励大家，欢迎大家将一些意见反馈给我，希望大家不仅仅是简单反馈在工作中的直接困难，而且经过自己的思考提炼写成简洁的文书给我，最好发挥自我主动和创造性提出一些变革建议。这些东西将是我们部门及公司潜在的珍贵的财富，同时也是我们部门未来发展方向的一个重要部分。”
“今天的会议大家主要是针对我们部门的问题，希望会后大家再从公司整体考虑这些问题，以及未来扩充EditPart部门会带来什么问题，比如大家可以参考我们当初成立时遇到那些问题，这些问题将来如何避免或减少。”
“按计划，会后，小李，小孙，小丁，小黄还有我，将总结今天会议，同时、制定出未来部门组织变革的策略。在此期间，希望大家踊跃的将自己的想法创意于我们交流。”
“还有一件事情，今天要批评一下小丁同事，现在开会不迟到了，但是，不仅没发言、我看你从开会就一直看前天发的材料，为什么不提前准备，这是耽误大家每个人的时间，下不为例。今后、小李你在部门规章里加一条，部门开会前必须提前阅读理解会议材料，凡违反者，包括我在内一律站到会议室角落站着阅读完资料后，在回会议座位。我的话完了。”
小丁满脸通红，不由地低着头，双手捂住了腮帮，不敢喘气了，恨不得有个地缝钻进去。
“今天会议结束。”小李宣布。
会后根据小孙的会议记录，很快的小李几个人总结出以下的一个鱼骨图。
什么是因果图？
因果图的发明者 Kaoru Ishikawa 是一名管理专家，其最初的目的是改进车间的质量控制工作。正如以下示例所示，因果图还能表达其他环境中的因果关系。
由于因果图的形状很像鱼的骨架，所以它又称作鱼骨图。鱼的脊骨上几根最大的鱼骨表示主要的原因类别。
例如，在本例中，主要的原因类别有盎格鲁人/朱特人、丹麦人、萨克逊人和诺曼底人，这些种族群体都想控制英格兰，从而导致了该战争的爆发。
主要类别中的较小鱼骨表示主要的原因。例如，在本例中，在萨克逊人这个类别方面，黑斯廷斯战争的主要原因在于公元 1051 年萨克逊王爱德华许诺将王位传给威廉一世。
您还可以在主要原因上添加次要原因。
