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2017年1月11日
所谓技术团队绩效
摘要: 从老板的角度,只看结果,按时重于按质。在结果面前,可以不论过程、不论手段。因为企业的本质是追求效益。如果只是做公益,你可以只注册一个社会团体。 所以,这就是平凡的公司。平凡,不是贬义,只是客观的陈述。 平凡的公司、平凡的团队,就会流行起绩效。 绩效呢,是平凡的公司老板期望能拿到结果的手段。有些公司还
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posted @ 2017-01-11 22:41 x3d
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