HaHahahaha

摘要： 读这本书能了解到： 管理就是让下属明白什么是最重要的；管理不谈对错，只是面对事实，解决问题； 管理是“管事”而不是“管人”； 管理就是让组织目标和个人目标合二为一； 管理就是让一线员工得到并可以使用资源； 管理只对绩效负责； 公司为什么不是一个家？ 在组织中人与人公平而非平等； 组织结构是要解决权力 阅读全文