职业生涯规划
职业生涯规划
Contents
1.十张图对比职业规划前后不同
1.1规划前：凌乱的我&规划后：全面的我
1.2
1.3规划前被需求驱使vs规划后：被梦想激励
1.4规划前：我要忍耐vs规划后：享受工作
1.5规划前：工作生活取舍vs规划后：工作生活平衡⚖
最重要的价值观。比如有人说：事业比家庭更重要。
基础决定结果，平衡才能持久。
1.6规划前：实现不了放弃吧vs规划后：实现不了分阶段
1.7规划前：兴趣成不了职业vs规划后：兴趣也可以成为职业
1.8规划前：人生如戏全靠演技vs规划后：每个阶段可以活出不同精彩
1.9规划前：不知如何做vs规划后：全面系统提升
1.10规划前：我要补短vs规划后：我要扬长
1.11 规划前：为生存工作vs规划后：人生三境界
2.为什么要做职业规划
2.1不做职业规划的痛苦
2.2大学生为什么要做职业规划
2.3职场人为什么要做职业规划
方向不对，努力白费；方法不对，干活受累。
方向对时，考虑改变工作方法，提高效率和业绩。
空降的职业经理人失败率极高，那些成功的都是从底层一步一步做起的。
遭遇打击会导致一蹶不振。盲目跳槽风险巨大。
职场上有两个很重要的概念：跳槽和跳高。
星越多，风险越低、收益越大。 星少，风险高、收益低。
2.4创业者为什么要做职业规划
每个人来到这个世界上，都肩负着这个世界赋予的使命，同时被赋予了完成这个使命的优势和天赋。
当你找到天赋、发现使命，你就可以顺势而为。
创业失败的人，是在错误的路上，干的很辛苦，越努力，离正确的方向偏离越大。
2.5人生战略选择
3职业规划是什么？
职业规划是什么
4怎么做职业规划
4.1职业规划的三环模型
4.2职业规划的三大过程
4.3发现你天赋的工具系统
每个人来到这个世界都肩负着自己的使命，同时也具备完成这一使命的天赋，只有去顺势而为找到自己的天赋，才有可能更快捷的完成使命。
发现天赋的机构，盖洛普机构。
4.4识别你性格的测评方法
MBTI
DISC
判断别人的类型，然后用不同的策略于其交往，有利于良好人际关系。
性格是与生俱来的。所谓，人的命天注定。要认清自己先天性格的优势、不足。发现自己的性格特点，把自己放在适合自己的岗位上。
4.5发现你的人生使命（墓志铭）
做好自己的职业定位。优势为心，优势为先、使命为纲、价值观为本。
4.6找到你的职业兴趣（让兴趣助推职业）
4.7找到职业发展机会（选择模型）
4.8从容做出职业选择（理清价值观）
4.9明确你的职业目标（PE-SMART）
5职业规划模板
职业规划模板
六如何做职业规划
做职业规划的三种选择
七课程总结
课程总结
