中层管理者存在的6个员工培训观念误区
摘要:
1、“为人作嫁衣论”“员工培训之后反而造成人才流失,既花了钱,耽误了工作,还增强了竞争对手,岂不冤枉?”特别是一些中小企业,由于在自身实力、企业文化方面存在不足,常常担心培训会使员工“翅膀硬了就想飞”。事实上,如果员工缺乏培训,低质量、低效率是自然而然的结果,这一样会使企业花冤枉钱,而且往往花得更多... 阅读全文
posted @ 2015-11-26 15:25 uwnet 阅读(222) 评论(0) 推荐(0) 编辑