鲸云效-软件质量解决方案平台诚聘各路英才

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安全测试工程师
职位描述:

负责中心 toB 类产品的安全质量流程管控,分析需求,可测性及风险的评估等工作
负责产品相关的测试方案,测试工具平台,自动化测试架构设计及实现工作
保证被测系统的质量,并通过测试体系建设和方法创新,提升研发的质量和效率 任职要求:
计算机本科及以上相关专业 3 年以上工作经验,有安全业务,专项测试、测试开发等经验者优先
对 Linux、Windows 操作系统、计算机网络和数据库等计算机和软件基础都有比较深入的理解和实践经验
有 Python/Shell/Perl 等至少一门脚本语言基础及实践经历
有相关的自动化测试、专项测试或白盒测试工具和平台建设者优先
具备良好的团队合作精神,善于协调沟通,具备较高的问题推动解决能力 6.有不错的工作抗压能力,富有激情,责任心强,做事客观公正
BD
职位描述:

基于公司产品,提炼价值点,定期输出包装 PPT、H5 等,推动销售签约
以商机获取为核心目的,负责线上线下活动策划和落地执行,对数据结果负责
参与市场策划工作,包括案例包装、标杆客户包装、解决方案策划包装等 4、擅长用户画像钻取,设计营销转化模型等量化管理工具
培训相关:在公司内外组织产品相关培训,代表公司对外参加各类宣讲活动 任职要求:
3 年以上市场营销工作经验,有 saas 类产品/服务营销经验者优先
熟悉 toB 产品市场营销推广套路,对产品竞争力、市场匹配度有深刻理解
有过硬的营销策划、沟通、演讲和文案写作能力
敏锐的市场和商业嗅觉,有较强的策略思考能力和逻辑思维能力,良好的交流沟通能力和分析判断力,高度的责任感,工作积极主动,善于多部门沟通协作
年销售额在 1000 万以上
图像识别工程师
职位描述:

负责移动端 (Android&IOS) 图像类控件识别相关技术的研发工作,了解国内外图像识别的技术行业动态,文字识别 (OCR),最新的研究方向和技术成果
负责将图像识别在自动化测试领域产品化 任职要求:
5 年以上图像识别领域经验,有较强的数学功底
精通 C++ 及 Python 语言,具有较强的编程能力,理解机器学习、CNN 等相关技术原理,并对 opencv 有深入研究
熟悉常用的深度学习软件(如 tensorflow、caffe、torch 等)
具备良好的沟通能力,团队协作能力
测试开发工程师
职位描述:

参与 devops 流程建设
参与对内及对外项目的自动化方案的设计
参与对自动化测试框架及工具的开发
参与 Android 及 Ios 自动化测试的设计及实施
参与性能自动化测试方案的制定及实施 任职要求:
工科、计算机或其他相关专业本科以上学历,3-5 年以上工作经验
精通 python 及一些常用的脚本语言(硬性条件),有爬虫,大数据处理经验者优先
精通 Android、Ios、H5 自动化测试,有至少 2 年以上实际项目自动化测试经验(需要参与设计,编码,硬性条件),有自动化测试框架改造经验者优先
有性能、安全、白盒测试等专业测试领域经验者优先
熟悉主流的 devops 流程,有参与建设类似平台经验者优先
精通测试流程和测试用例设计方法,能主动进行技术钻研
很强的逻辑思维能力,谈判的能力和冲突管理的能力
善于团队合作,理解和适应变化,以结果和行动为准则,努力追求成功
Tech leader
职位描述:

负责部门产品的规划,选型,以及所在领域的竞品调研和分析
管理部门日常研发工作,组织并推进产品和技术的落地执行
优化部门人员结构,提升部门研发效率,研发质量
对部门技术和产品进行输出,包括 PPT,文章,演讲等等
协调部门内外,公司内外的资源,高效完成任务 任职要求:
本科以上学历,计算机相关专业,985、211、海外背景优先
6 年以上工作经验,2 年以上互联网公司技术管理经验,6 年以上研发经验
拥有良好的产品感觉,有产品经理经验者优先
能参与一线代码的编写,Code Review、Debug
熟悉前后端技术,容器技术,devops 技术,对云计算技术有深刻理解
具有良好的沟通能力和领导能力,能统筹全局,合理调配团队资源
测试经理
职位描述:

负责定制化项目前期需求讨论和部分需求编写
负责软件定制化项目测试计划、测试用例编写和审核,保证项目交付质量
负责软件测试规范制定和测试跟踪
参与自动化测试框架设计和实现 任职要求:
5 年及以上工作经验,全日制本科及以上学历
有项目软件测试管理经验,熟悉软件测试理论和测试方法
具备自动化测试(Selenium)、性能测试(Apache JmeterAb)工具的使用经验,有自动化测试开发相关经验优先
具备良好的文档、PPT 撰写及语言表达能力,有自动化测试的经验优先
具备良好的现场项目抗压能力和团队协作能力
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posted on 2021-02-20 15:58  腾讯优测  阅读(21)  评论(0编辑  收藏  举报

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