不可为

不可为

假期闲聊

国庆假期，难得三五好友出来聊天。但凡有我在场的场合，聊天内容多半是枯燥而无味的：抱怨嘛。

抱怨，本来就是我最近最主要的生活状态。毕竟生活太不如意，尤其是在现在的东家干的超级不爽，可以说没有任何能够激发我兴趣的东西，处处都是看不惯。

但是吐槽归吐槽，聊一聊，每个人的境遇其实都差不多。大家都面临着棘手的场合，都面临着类似的境况，只不过每个人都有自己的能力来疏解。

我印象特别深，参加新人培训的时候，我问我们组员平常都是怎么熬过来的，她们说回家看到小朋友就会非常开心。

这次聊天的时候，我发现其实最容易骗过自己的就是“我看得惯”。

“代码质量再差，有60分就行了。”“大公司都这样，没必要巴拉巴拉。”

巧不巧，我就是眼里揉不得沙子的人，或者说揉了沙子就会非常难受的人。所以超级痛苦。

谈到未来的职业发展，我发现我真的更向往成为一个工程师。于我而言，做管理的很多东西都不可为。

不可为

我自己是个有傲骨的人，说的难听点，就是自负。

作为一个程序员，乱七八糟的毛病我身上都有：眼高手低、挑三拣四、代码洁癖、性能瞎JB优化主义。

但是，我挺骄傲的。毛病嘛，可以通过一些手段来改变，想一些方法来解决问题。

可是等到了管理岗，最需要面临的问题，就是容忍。巧了，我不能忍。

迁就这件事在我眼里是非常糟糕的，作为技术侧，是需要坚持的。这是我理解中一个牛逼的“工程师”的基本素养。

这个“迁就”指的是“就这样吧”，而不是经过慎重考虑后的临时解决方案。后者是有设计的，而前者就是委屈求全的。

《尖端医疗的真相》

写到“迁就”，就让我想起来最近看的这部纪录片。

FDA的科学家，在医疗仪器的评审会上提出了质疑，却“迁就”了最后的结果。

这部纪录片最重要的冲突，和我们现在的时代面临的冲突是一致的：保守还是激进？

保守，意味着创新力需要被抑制，意味着所有的规章流程按照最严格的手段进行。激进，意味着创新力随便释放，意味着新的产品、方案可以快速呈现到终端用户上。

虽然这部纪录片是站在保守主义者的视角来拍摄的，而且用了很多情感渲染和道德审判。但是我突然意识到，在抛开这些后，我仍旧是一个保守主义者。

或者说，我愿意作为保守主义侧进行一些观点输出。毕竟社会的本质就是博弈，博弈的目的就是让这个世界不会因为单一的论点走向深渊。

噗，讲的太大了。但是，老老实实当个工程师也挺好的。