敏捷领导者认证CAL 1(Certified Agile Leader)常见问题敏捷领导者(CAL1 / ALJ)认证

没有领导力转型不会有业务转型；没有领导力的敏捷性就不会有业务的敏捷性。

谁应该参加新的CAL 1认证？

CAL 1是为寻求拓展领导技能、更有效地发展和领导团队以及管理组织变革的领导者、管理者和其他变革推动者设计的。

学员将学到什么？

学员将探索敏捷领导力的益处，以及如何在不断变化的职场中成长为一名领导者，并熟悉不同的结构化领导力发展框架。学员还将探索高绩效团队的发展，以及影响团队和组织效率和整体敏捷性的不同方面。

这门课程的时长？

CAL 1课程将至少为16小时（线下面对面）或14小时（在线远程实时教学）。

学员有任何报名条件吗？

没有。虽然敏捷的基础知识有所帮助，但对报名来说没有报名条件。

这门课程与我们之前提供的其它CAL认证有何关联或不同？

CAL 1的学习目标源自各自的CAL-Essentials、CAL-Teams和CAL-Organizations课程。因此，重构的两级CAL项目遵循一个顺序认证路径，学员在完成第一门课程（CAL 1）后将获得认证，并有机会在CAL 2推出时升级到下一门课程（即CAL 2）。CAL 1是一门认证课程，并使用“数字1”。请注意，CAL I使用了“罗马数字I”，并参考了早期的CAL I证件。

获得这项认证会自动更新其他认证吗？

是的。成功完成CAL 1将自动更新其他认证。

这项认证需要更新吗？

是的。学员每两年更新一次他们的认证。更新CAL 1的费用为100美元，并要求获得20个SEU。学员也可以通过成功完成Scrum Alliance课程或续期其它认证来续期此认证。

我可以更新我的CAL Essentials、Teams或Organizations吗？

不可以。符合条件的学员将自动将其徽章转换为CAL 1徽章，因为以前的CAL Essentials、Teams和Organizations徽章将不再存在。转换为CAL 1的徽章将保持与其先前的CAL Ess/T/O徽章相同的“有效至”过期日期。任何自动转换为CAL 1的不活跃CAL Ess/T/O徽章将过期。

如果我以前上过两门CAL课程怎么办？

完成了任何两门CAL课程组合（Ess、T和/或O）的学员已成功满足CAL 1的学习要求，并有权获得CAL 1徽章。

如果我持有早期的CAL I证件，我是否还需要获得CAL Essentials、Teams和Organizations认证？

不需要。持有前CAL I证件的学员不需要获得这些认证，因为这些课程已被重构为现在的CAL 1。

**我如何将我的CAL I证件重新指定为CAL 1？ **

CAL I证件持有者可以在2024年4月15日之后向Scrum Alliance支持部门提出请求，将其重新指定为CAL 1徽章。重新指定为CAL 1徽章将包括更新费用和SEU数量要求。

我持有CAL I证件，然后获得了CAL Essentials、Teams和Organizations认证，这次重构对我意味着什么？

持有所有这些认证称号的学员将把他们的CAL Essentials、Teams和Organizations徽章转换为CAL 1徽章。目前，他们的CAL I证件不会改变。这些学员将有资格在Certified Agile Leader学习路径启动时报名参加CAL 2课程。

学员可以在哪里查出认证课程？

学员可以通过点击“查找课程（Find a course）”按钮，在Scrum Alliance网站的课程搜索功能中找到CAL 1课程。

学员何时可以报名参加CAL 2？

CAL 2目前正处于开发阶段，预计将在2024年下半年完成。社区将继续收到进一步的更新。

为什么要进行这次重构？

这次重构旨在为学员提供简洁、一致和有序的学习路径。学习目标和整体课程内容已经重新构建，以提供CAL课程的连贯性，并确保学员在结课时拥有一致的知识和适用性，同时保持培训师的灵活性和创造性。这次重构是基于市场调研、培训师和学员的反馈，以及更好地将CAL课程与整个Scrum Alliance产品组合对齐的需要。

“领导企业转型必修课”

敏捷领导力(CAL1 / ALJ)认证

2024年8月3-4日

讲师: Jim Wang王军

国际Scrum联盟认证导师CST、CAL Trainer、ALJ Guide、MBA、软硬件敏捷开发专家著有《Scrum实践精萃》和《敏捷教练成长手记》一书

课程概述

两天工作坊以敏捷领导力旅程的“领导力罗盘”四个模块为核心。

罗盘的上半部分是敏捷领导力应始于领导者的成长型思维模式，领导者的思维是对其行为和习惯的映射。

下半部分是领导力视为组织的能力，领导者的价值观和行为是对组织的影射，领导者要专注于打造组织倡导的敏捷价值观，塑造文化；激活并践行敏捷的工作方式来交付价值，实现业务敏捷的可持续性，基业长青。

敏捷领导力是基于敏捷价值观的领导力。敏捷领导力是具有更灵活的适应性、更好的赋能、更高的有效性，及更具影响力的领导方式。敏捷领导力发展项目旨为教育激励和催化领导者，提供新的灵感，朝更敏捷的工作方式（WoW）改变自己和他们的组织。

我们培养更好的领导者，在高度复杂、不确定和快速变化的环境中，提高组织业务绩效，健康度和弹性。“敏捷领导力旅程”（ALJ）的领导力发展项目帮助领导者识别和理解他们的现状以及想要达到的高度。使他们能够规划一条通达目的地的自我独特的发展路径。这个项目有助于提高领导者自我认知、聚焦注意力、改善联接并增强领导者的影响力。领导者都在塑造文化及组织。通过培训敏捷领导力, 以激活并发展敏捷工作方式及组织发展，改善并提高业务成果，落地文化变革。

课程大纲

第一天 敏捷领导力（Agile Leadership）

--敏捷背景(Agile Ways of working context)

--敏捷领导力(Agile Leadership)

--催化型领导(Catalyst Leadership)

--催化型对话(Catalyst Conversations)

--催化型反馈(Catalyst Feedback)

--催化型习惯(Catalyst Habits)

--高绩效团队(High Performing Team)

第二天 敏捷组织（Agile Organizations）

--团队规模化(Teams Scaling)

--组织文化(Organizational Culture)

--重塑组织文化(Shaping Culture)

--敏捷组织(Agile Organizations)

--领导转型变革(Leading Agile Transitions)

--转型变革画布(Catalyst Canvas)

--回顾及行动计划(Coaching and Next Steps)

课程受众

☆ 任何发起、请求或在其组织内采纳敏捷的领导者

☆ 高管、中层管理人员和其他具有组织影响力的领导者

☆ 支持、领导或与敏捷团队互动的领导者

课程收益

☆ 深度理解敏捷领导力的重要性；

☆ 提升对敏捷价值，方法和实践的理解；

☆ 掌握解决敏捷转型中的复杂性问题的方法；

☆ 理解实现敏捷转型所需要的生态环境；

☆ Scrum Alliance颁发的认证证书，CAL 1或Agile Leadership Journey颁发的认证证书，获取认证的Agility in Leadership Certified和Agility in Organizations Certified证书；

☆ 课堂上，深入与讲师和同学互动，答疑解惑，分析具体问题，分享企业案例；

☆ 成为我们的终身荣誉会员，加入学员互动群，参与学员的升级增值服务：包括每月的话题分享，课后答疑解惑，提供复训机会回炉刷新知识，加入“捷行译社”，高阶学员分享话题的打磨和演讲辅导，敏捷教练职业发展规划路径，捷行提供商业合作机会。参加每年敏捷家庭的亲子活动；

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