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Tita OKR与持续绩效管理
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培养一支有 OKR 思想的管理团队
TitaOKR 2020-06-17 14:10
阅读:213
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项目管理的误区:进度正常则代表项目正常
TitaOKR 2020-04-21 19:33
阅读:225
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项目的风险管理
TitaOKR 2020-03-13 11:48
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改变“骨感”,让OKR变得“丰满”
TitaOKR 2020-01-14 16:38
阅读:184
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为什么项目中总是有很多返工?
TitaOKR 2019-12-26 10:51
阅读:438
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用PCTS理念做好项目管理规划(优秀项目管理者必知)
TitaOKR 2019-12-24 14:59
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用数据让我们的OKR变得“冷酷”却更有价值
TitaOKR 2019-11-19 13:24
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用OKR让你的员工嗨起来
TitaOKR 2019-11-13 11:47
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《OKR工作法》| 一次说太多等于什么都没说
TitaOKR 2019-11-12 10:49
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“OKR播种机”JOHN DOERR–目标是对抗纷乱思绪的一针疫苗
TitaOKR 2019-10-31 19:33
阅读:228
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OKR如何解决策略执行问题
TitaOKR 2019-10-28 13:46
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最新评论
1. Re:OKR的两个基本原则
虽然不是很懂OKR,但是感觉这昂个原则有点道理。做的太多不利于员工发展是真的。
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