2022年1月21日
得到—高研院
摘要： 1、要开放地看待不同事物，别人的存在，很可能就会成为我们问题的解决方案； 2、从不熟悉的事物中，寻找破局思路；（设计一套游戏激励机制——目标、锚定关键人物、行为场景化、个人提升打副本） 3、打破惯性认知，看到现存方案； 4、不要关闭对可能性的想象； 5、主动拓展自己的能力边界； 6、建立探索系统；（ 阅读全文
posted @ 2022-01-21 10:25 TinaQueen 阅读(364) 评论(0) 推荐(0) 编辑