毕业设计周记（第二篇）

每周会议总结：

会议时间：2018.11.12

会议地点：信息学院楼216

会议内容要点：

1.网络数据（爬取）
2.搜索专业对比

 

上周任务总结:

1.逻辑上删除用人单位身份用户，用人单位不愿意使用本系统，属于不可控因素，因此需要去掉。

2.学生用户的使用逻辑为：

基本信息添加-> 能力素养添加->个人形象描绘->公司咨询浏览（并进行简历投递）->三方协议信息填写

->(毕业时)填写就业状态信息->（来年招聘时）人才推荐->(正式入职一年后)填写就业质量

3.简历投递的流程为：

毕业生填写基本信息->毕业生进行能力素养添加->毕业生进行个人形象描绘->毕业生浏览公司咨询（无邮箱信息），进行简历投递（此时为假投递）

->管理员进行投递管理（启动学校邮箱服务进行统一格式投递，投递方式为网址，可进行内容下载）->用户最终签署三方后填写三方信息

4.就业特色分析模块内容为三方信息协议分析，分析内容为，是否推荐信息更利于就业，大学经历丰富者是否更容易就业，奖项获得内容是否更容易就业。

5.就业信息获取，进行网络信息的内容扒取，扒取的网站信息为就业指导中心网址 http://job.stdu.edu.cn/。

 

本周任务：

1.数据库重新设计

2.丰富数据。数据量内容为

14届数据量250条      2018年毕业生               （now） 15届毕业生数据20条          2019年毕业

13届数据量250条      2017年毕业生

12届毕业生250条      2016年毕业生

数据的要点 毕业去向分布与就业所属种类相关，就业省份与就业省份类型相关 ，就业城市与就业城市类型相关，用人单位名称与用人单位类型，用人单位规模一致。

3.分析报告内容：数据来源，分析图表，文字说明，生成报告，报告下载。