实习面经-微策略c++研发面经

微策略是3月中旬进行内推的。

时间:3月中旬-3月底,从投递简历到拿到offer共半个月

投递方式:内推

面试方式:在线测评+2轮技术面+1轮群面


在线测评:

题目全是英文,包括逻辑题,编程题,还有审美题。都比较简单,只要读懂英文就不会很难。


一面:

时间:1个小时

首先问简历上的项目,问了一些c++的基础知识,比如构造函数参数初始化表什么时候应该使用等。然后问智力题,最后问了道编程题,口述思路。


二面:

时间:半个小时,现场面

面试官:总监

二面面试官很nice,进去就说不会为难我的,然后就出了道状态机的题目,做出来一半。。。然后就让我别做了,好好准备下午的群面。


群面:

时间:三个小时

群面以玩游戏为主,然后会有面试官在旁边观察打分,尽量表现的合群,积极发言,还有奉献精神。做到以上几点就基本没问题。


offer发放

四天后,HR打电话来说已通过,等美国总部的offer审批下来即可。



posted on 2018-04-10 17:44  sichenzhao  阅读(243)  评论(0编辑  收藏  举报

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