吉林大学找工作流程

来源： 刘江平的日志 

近日听见不少大三的师弟师妹们讨论找工作的事，不知怎的，我想起一句话，叫笨鸟先飞
早入林，但实际上聪明的鸟才能想起先飞来，未雨绸缪也总是聪明人干的事。谈到找工作
，除了少部分人可以啃老之外，大多数人还是要靠自己的专业能力和素质。对于要和比自
己能力强的对手竞争，觉得还是不要嫉妒为好，天生我才必有用嘛，总会有自己的一席之
地，这个时候要做的就是临渊羡鱼，不如退而结网，把精力花在努力学习与工作上，积攒
好实力和人品。
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招聘信息信息来源
1、吉大就业网 http://jdjyw.jlu.edu.cn/

吉大就业网如果你到了大三下学期打算找工作但还不知道这个网站的话，那么你现在一
定要把它放在收藏夹里面。几乎所有的就业信息都会在第一时间在这个网站上发布和更新。
就业网最主的有三个板块，
第一个是校园招聘会，也就是通常说的校园专场招聘会，包括近期来我校的企业有哪些，
招收哪些职位，宣讲会的时间以及地点等；这些企业一般实力都不错，开专场也是说招聘
的人员相对会多一些。
其次是招聘快讯，就业中心会在招聘快讯发布之前对企业进行资格审查，查询其营业执照
等，因此相对社会招聘，基本可以忽略就业陷阱的危险。这个版块更新得比较快，多的时
候每天有近百条招聘快讯在此发布，因此浏览时注意时间，好多的信息刚刚发布就被覆盖
到第二页，第三页乃至更后面去了。在这上面发布信息的企业大多数是不开校园专场宣讲
会的，但会留下他们的联系方式，有意向的同学可以直接和他们联系，包括电话和邮件等
。这些企业的信誉度基本上是可以保证的，但是不排除个别打着招聘的旗号进行宣传的企
业。
第三个是公告板，这个版块更新的比较慢，但不定期会转发一些公务员，选调生，就业大
市场等通知，建议大家在浏览校园招聘会与招聘快讯之余，不妨也多关注一下。
总结：吉大就业网是学校招聘信息发布的官方单位，学校内的相关就业信息都是在这里发
布的。建议多看这个网站，及时获取就业信息。
2、牡丹园BBS我要找工作Job版
该版位于牡丹园的分类讨论区——>生活资讯——>我要找工作；该版只针对校内ip开放浏
览权限，校外ip看不到这个版块；该版由牡丹园站方进行管理。
牡丹园的“我要找工作”版块，里面部分就业信息是从吉大就业网转载的，还有部分就业
信息来源于招聘网站（智联招聘，前程无忧和中华英才网）的校园助理的代为发布的就业
信息。
“我要找工作”与就业网相较，它的一个最大优势在于为找工作的我们提供了一个交流的
平台，比如相约去面试，看看都谁和自己签了同一家公司，咨询一下别人对某个单位的看
法等等，毕竟它的权限是开放的。
3、QQ群信息
还有一些信息会在部分qq群里发布，或是由学院老师传达，这类信息一般针对性较强，不
便于群阅。
4、社会招聘网站
智联招聘，前程无忧和中华英才网。
绝大多数企业的招聘信息都是由三家猎头公司进行发布，其中包括社会招聘，校园招聘还
有实习生招聘等。部分企业的校园宣讲会和笔面试都是由这三家网站代理的，建议大家在
上面注册，定期浏览一下三家网站，搜集些信息，有了它们作补充，企业的招聘信息基本
上都能够覆盖了。最近有一家新的招聘网站是大街网，也可以去看看。
5、其他就业信息
基层培养计划（选调，西部计划，教师特岗，三支一扶）
由于公务员的特殊性，公务员招录的信息一般都会在政府的相关门户网站上发布
，其他网站进行转发，由于渠道相对单一，大家需要多加关注，不过每年公务员的招录流
程都大同小异，建议大家自行百度或是咨询一下考过的师兄师姐们，以免错过时机。
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我要开启快乐找工作的旅程了
1、我要做简历
好针对不同类型的企业，不同的岗位制作不同侧重的简历。
简历的做法多种多样，可以参考一下师哥师姐或者网上的模板。简历不必天花乱坠，言之
有物，详略得当就够了。
做简历重要的一点：就是你的经历要和你要投的职位相符合。也许你有很多经历，但是要
选择和这个职位契合度最高的，而不是你认为最出色的那些部分。
一般说来，搞技术研发的岗位希望在你的简历上看到你出色的专业成绩和实践水平等；应
聘岗位若是市场营销之类的，那么最好在简历上多写一些活动经历等。
如果四年经历写不满一页简历，那么反省之余，不妨试着虚构那么一点点，不过凡事有度
；重要的是当企业能问起这部分经历的时候，你要能够自圆其说。
2、校园宣讲会/网申
招聘企业一般通过校园宣讲会/网申来获取同学的简历。
校园宣讲会企业会介绍自己的企业文化，企业发展，未来，所处的行业等详细信息，当然
一定会有大家最关心的招聘职位，待遇有些企业不会提，在签约的时候才会提到。
在宣讲现场一般会有提问的环节，这也是一个展现自己的好机会。前一段时间在咱们
学校，招商银行的BOSS下令寻找一个吉大的应届毕业生，原因就是在北京的招聘会宣讲现
场，这位女生提了三个很有深度的问题，给大家留下了深刻的印象。当然，这种事情是少
数，并且你的问题最好要有价值、有深度或有内涵，不然，支吾了半天什么都没有表达出
来，可能会适得其反。
3、简历筛选
这个不是咱们能决定的。
4、笔试面试
一般企业是笔试，技术面试（一面），人力面试（二面），BOSS面（终面）。不排除其他
特殊情况；银行是先一面面试，然后简历筛选，接着才笔试，然后终面。
笔试一定要按时到场，建议提前二十分钟到达笔试地点吧。笔试分是越高越好。
面试，建议可以看一些企业的面经。应届生BBS上有很多企业的面经，可以作为参考。建议
是最好提前看一些相关企业介绍，然后看下面经，对面试会有很大帮助。
面试的形式多种多样，有一对一、多对一，一对多、小组面、结构化面、场景面、压力面
。面试的着装一般说来整洁干净，显得有精神。技术类一般可以不用正装，非技术类建议
还是正装好一些。女生就是符合整洁干净，端庄大方，不一定要正装。但是如果没有什么
特别的要求，建议面试都用正装，在企业看来，也是尊重他们。
5、offer
如果企业决定录用你，那就会给你offer，也许是短信，电话，邮件，书面offer。最终是
以书面offer为准。
6、体检
有些企业是给offer后，签三方之前，进行体检。有些事入职之后进行体检。
这个体检一般对医院有要求，公司会要求你提供一份体检报告。
7、签定就业三方协议
签订三方协议，就意味着你找到了工作。（其实正式被录用应该是签订劳动合同）。
三方协议一般在十月份从就业办发放到学院，再由学院发到班级。三方协议是由三方组成
，学校、企业和我们各持一联。学校会根据协议为我们办理报到证，我们拿着报到证再到
单位报到，一般流程大致如此。大四期间，学院通常会为我们讲解一些关于协议、报到等
的知识，如果关于协议、报到证等问题还有不明，可以咨询就业中心就业管理科，电话在
吉大就业网上可以查询。
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如果没有走到第七步，那就请重复上面的1-7的过程。
每年的10、11、12月份是找工作的黄金时期（去年就业高峰提前一个月到来，集中在9、1
0、11月份），这段时间的企业质量都不错，尽量在这一时间段找到合适的工作。第二年的
3、4、5月份还会有一个小高峰（这个一般是在3月），考研失利或是觉得工作不理想的同
学可以在这段时期内继续寻找。每年的11月和3月中旬会有两次就业大市场，一般都会有5
00多家单位在那天同时招聘，11月份的大市场在会展中心举办，3月份的在体育馆举办。票
额是按学院人数70%进行发放。找工作的应届生都能拿到上午的门票，下午的门票一般都给
外校了。这就是咱们学校的优势了，呵呵
到这里，相信你已经了解咱们学校的就业的大概流程了。下面就要你用自己的努力来争取
自己理想的工作了，加油吧，吉大人！

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