part一：
用户数：目前约30人
总结：与当初的预算差不多，首先1.第一次开发软件，经验效率不足，那是很正常的事情。2.用户数量少，因为宣传力度还是比较的少。应该加强软件的推广才行。
part二：
1.每个成员在beta 阶段的实践和alpha 阶段有何改进?
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成员 |
Beta阶段的实践和alpha 阶段有何改进 |
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邵家文 |
要完成beta阶段的实践比alpha阶段的实践更具有挑战性与难度。 |
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李泳江 |
beta阶段的实践的完成需要积累更广泛的知识与技术。 |
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谢洪跃 |
工作量很大，细节要做好 |
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周伟雄 |
工作分配要更有效率 |
2.团队在beta 阶段吸取了那些alpha 阶段的经验教训?
总结了alpha 阶段之后，我们团队提高了学习的效率，首先：不再像开发alpha那样花费了很多时间，找了一大堆开发软件，然后不断花时间安装那么多的开发插件，跟着发觉还是不能实现软件的制作，最后还是下了一个集成的软件就搞定了。于是：总结了alpha的经验，我们团队就要收集现有的技术，后来就根据那些技术实现再创新就行了。另外，beta 阶段实现了团队工作效率的提高。
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序号 |
我们学到了什么? |
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1 |
工作要按个人能力分配，对于工作要有一个评估的标准，奖罚分明 |
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2 |
收集资料并加以利用需要的时间更少 |
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3 |
积累了手机app的开发经验 |
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4 |
学习到了app的开发技术 |
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序号 |
如果历史重来一遍, 我们会做什么改进? |
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1 |
App功能重新定位，设置更高级的功能 |
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2 |
工作分配要更合理 |
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3 |
开发软件的更换，不再用原来那个软件，让每个队员尽快熟悉开发的流程，要实现知识共享，提高整个团队的实力水平。 |
问题与意见：
李泳江：如果我们能够挤多一点时间，我们的软件就会做得更好，可惜平时的时间很赶，不可能再拿出更多时间去研究。
邵家文：我觉得我们团队应该提高效率，如果没有效率，再多的时间也是白费，另外，我们需要合理的分工才能够提高效率，可惜，许多同学对这项目的积极性还是不够。
周伟雄：是啊！如果要提高效率，我们就应该积极的沟通，可惜我们对这个项目的积极性不够高。不过我们团队再最后几天的效率也是可圈可点的，能够在第三个冲刺里实现完成这个软件，都算不错的啦！
谢洪跃：嗯嗯！改天我们一起去吃饭，庆祝我们合作完成的第一个软件。
最好的两点：
1.第三个冲刺中，开发的效率明显比前两个冲刺要高很多。
2.软件的功能跟预期的出入相差不是太多，在NABD分析中，哪一个功能优先开发的比重没有错误。第一次开发都算不错的啦！
最不好的两点：
1.积极性不高
2.开发效率有待改进
