摘要: 看了黄灵老师分享的敏捷团队激励手段后有点感想,记下来期望日后能运用到自己的团队中。 首先一起巩固下黄灵老师的分享内容,加深自己的记忆。 敏捷团队与传统团队的最大区别莫过于其自组织、自管理形式。 敏捷教练、敏捷咨询师在布道、为别人提供咨询服务的时候,都会被无数次问到以下问题: 既然是团队自己决定怎么做 阅读全文
posted @ 2017-08-10 16:00 sally0621 阅读(453) 评论(0) 推荐(0) 编辑