我来教你找工作新手篇

------------------------------------新人分类---------------------------------
好戏在后面（新晋程序猿常见问题，你，值得拥有！）↓↓↓↓↓↓↓  
咱大JAVA的新人基本可以分为三种 ：

1.在校学生
特征：在学校学习java，无工作经验（或简单实习过），水平全靠是否用功，毕业后打算加入程序猿行列。
优点：在学校接触知识多，有足够的时间学习，年轻，有学历。
缺点：大多学生的技术多而不精。


2.培训机构学习java（相信各位看官已经躺枪）
特征：在各大坑爹培训机构学习，水平靠老师+自身努力，工作经验？打算找工作。
优点：专业技能略强，比学生而言技术较精。
缺点：部分人自学能力不足。

3.自学成才
特征：纯自学，看书看视频，各种练，练的好不好纯考自身能力
优点：能力强的就是大神
缺点：很可能一事无成  
------------------------------------招聘分类---------------------------------  
招聘可以简单分为两种：

1.校招：
特征：一般面向学生，企业愿意培养新人，注重综合技能。
优点：好的真NB
缺点：sb的真sb

校招相对社招要舒服的多，可能面试问的问题不会很精，但是面很广， 而且被企业看重后，可以得到培养，有些企业还会出高薪来聘请你们， 多让人眼红啊，有时候没有工作经验的比干1,2年的还拿的多。


2.社招
这没啥好解释的。。。。  

---------------------------------找工作前必备-------------------------------  
因为我没参加过校招，我主要还是拿社招来说吧，省得大家说我扯淡
1.无论你属于哪一类，既然是做java开发，首先第一点就是java技术过硬（废话）   什 么？具体硬到什么程度？ 我简单来说一下吧（拿WEB方向来说）：   首先java基础一定要扎实 j2ee基础，包括jsp，servlet,jdbc 各类框架及所需知识：html,js,ssh,ajax..... 自学能力强，可以自己进行代码开发，意思就是给你个文档踏踏实实做吧，别老问别人 。。。

2.学历
话说好多企业不注重这个，但是没有你真找不到工作 哪怕是假的，也得有个证  （这个不推荐，还是实在点好）

-----------------------------------大神洗脑------ ----------------------------

给你们洗洗脑 （注：这里的我不是我，我的意思是我是我，但是这里的我不是我，我不是大神，但是'我'是，呃。。。你懂吧？！ ）

1.程序猿这个职业高薪？
大家对高薪如何理解的我不太清楚，但至少可以做到简单的衣食无忧 ，如果你想靠着当程序猿成为高富帅，我劝你还是趁早转行吧。

2.程序猿苦B
扯！我做过5,6个行业了，程序猿真心是最舒服的， 大家都说每天苦啊，加班啊，累啊，真不知比我们辛苦的行业太多太多了， 要说辛苦，谁不辛苦呢，脑力劳动我承认很辛苦，但是真心不苦B。

3.谁谁谁毕业后，上xx公司上班，月薪上W，还有邻居家小孩干了2年拿到了15K，我毕业后没5K我绝对不干

这块我得多说两句醒醒吧亲，照你这想法得有多少程序猿饿死街头首先找工作靠什么？

靠关系：你要有关系那就当我放P。好好过你高富帅的日子去吧。

靠运气：确实有些人运气好，被某大公司招走，拿着高薪，没羞没臊的过着幸福的生活，这几率比买彩票高不了多少。

靠自己能力：大部分人还是靠能力吃饭的，你有多少能力给你多少钱这是很正常的。
找工作靠的其实就是能力和运气，首先要做好基本功，你没有工作经验，但面试题和考官问的碰巧你都会，那你就是赶上了，你5年工作经验，问的都是你没准备的题，那照样没人要你。

4.为什么现在工作很难找？而且要求还这么高？
是啊，以前都知道程序猿拿的多，结果喜欢计算机的好多人都学编程了， 以前1个岗位10个人抢，

单位要求：会ssh，3个月以上工作经验，即可。

结果现在来了50个人，我次奥，这怎么办？面试官也发愁了，就找学历大专以上的，还剩下30人，再出点bt题还剩20人，再刷下工作经验1年以下的还剩10人然后再面试，挑几个最好的留下 剩下的就都被潜规则了。你懂的。。。


5.有些人觉得干两年开发拿不到8K就转行吧
说这话的人首先从自身找点原因吧确实有人干两年拿不少钱，但是有一大部分还是拿不到的，
如果普遍都8K以上，那这个话题就不是话题了。就像我现在并不追求高薪，一年下来闲9个月，有3个月是忙的，加班很少，加一天班可以休息两天，而且平均一周工作时间不到一天，平时都没事干，我就没到8K，但是自比那些苦B天天加班拿高薪的强多了。凡是都是有得有失的，在工作方面，你得到的绝对没有你失去的多。 

6.程序猿都加班出差吗？
看公司工作性质，没谱。 

7.我是个新手，我技术不好，想找个单位先干着，学点东西，攒点社会经验，我就想做java开发，公司居然让我学css，而且我感觉自己学到的东西很少，想跳槽？
好多好多人都会遇到这样的问题，首先我先站在用人放考虑，我招一个员工，是有风险的，我需要员工尽快的进入工作，并且可以带来生产力，而不希望过多的培养他。
作为应聘者，也应该首先考虑，我能为企业做什么，而不是我需要从企业那里得到什么，首先努力做好工作是必须的，如果你因为没兴趣而不好好工作，那么你到哪都不会是好员工，另外自身学习全考自己，指望别人教你东西，请你去上培训班，但是不要忘了你是拿钱在工作，而不是掏钱在学习。


8.工作经验0？
基本来说，只要你不是校招，0经验的你会很苦B
一般公司不会去要没经验的人，因为有经验的人也很多
而且现在某些有经验的人把价码压的也很低，新人反而年轻气盛，公司必须会选择有经验而且钱要的少的。公司的思想永远都是花最少的钱办最多的事。
我这里就不教你们学坏了，你们会有办法的！ 

9.面试几次都不成功我灰心了
艹!每一次面试都是给自己成长的机会，无论成功与否，你都是有收获的，怕个毛！

10.如何能尽快找到工作？
不放掉任何一次机会，招聘会，海投简历，另外不想去的地方建议也去面试试一试，大不了价码要高一点，初期面试经验最要紧。

11.面试有很多轮吗？
说不好，我最多一次，先是逻辑笔试，然后人事，然后技术笔试，然后技术总监，然后人事总监，然后老板，最后还（和谐）没要我。也有的公司只有笔试和简单的人事介绍。

12.如何面对笔试？
笔试这玩意。。。网上多的是，先背吧，会的越多越好，然后笔试的时候，没人看的时候也可以小作弊一下。。。

13.我java好多地方不懂，可以找工作吗
先挣钱是真的，慢慢来，反正一开始就找到工作的很少，边找边学，而且好多知识作为新手来讲，不理解是很正常的，以后随着工作的时间长了，自然就理解了，当时我也好多都不懂。

14.不知道上班是什么样，不敢去面试，害怕
我曾经也有过，但早晚要面对这块，没什么大不了的，大神们，努力走出这一步吧。

15.如何面对面试官
面试官大体分为技术面试和人事面试，
技术面试一般是部门领导或者资深员工，问的跟技术有关，这个比较难搞
人事面试相对好一些，谈公司背景，薪水啊啥的，可以放松一点。

16.如何对待面试
别太紧张，太拘束反而不好，让面试官觉得你很不好接触，也别太松散- -
其实技术不一定是面试官看重的，有些时候觉得和你在一起比较放松，你技术不好也没多大关系。

17.如何面对工作
不管你怎么编经验，编简历，你来的前几天，你的水平就全暴露了，所以。。。
用功，用心，也许你技术不好，学的也不快，但是给公司的感觉是你值得培养，那么你就成功了。

先总结这么多吧，写了一个多小时呢

你们有什么要问的也可以留言哦，这是我的QQ(传奇哥的四声)：455150215。 
总之新人们，加油吧，什么都别怕，又不是去送死。

勇敢点，你们以后都是大神。