2018年1月7日

二轮冲刺绩效评估

摘要: 绩效评估 评估方案 具体计算方法 计算公式=工作贡献量加和的平均分*60%+主动性加和的平均分*20%+帮助团队加和的平均分*10%+自身成长加 和的平均分*10%=总分 具体实施 各自写上每人的几项得分,加和求平均值为最终得分。 第一次评估 工作贡献量:在三人分得的任务中任务量以及其完成情况。 主 阅读全文

posted @ 2018-01-07 08:16 我爱扎瓦 阅读(101) 评论(0) 推荐(0) 编辑

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