起名真麻烦

队名:起名真麻烦

团队博客:http://home.cnblogs.com/u/qmzmfteam/

队长:

  黎士达

  博客地址:http://www.cnblogs.com/lishida/ 

成员:

  魏鑫磊  http://www.cnblogs.com/wxl530/ 

  缪湾湾  http://www.cnblogs.com/mww123/ 

  崔松杰  http://www.cnblogs.comHCongjie/ 

  张恩思  http://www.cnblogs.com/siwen/ 

团队模式简介: 

  首先说下团队类型种类有如下几种:

    爵士团队、主治医师团队、明星团队、传统团队、交响乐团团队、剧院团队等等。

  我们经过简单讨论后多数成员喜欢爵士乐队模式和主治医师模式,这两种模式其实有着很类似的地方,那就是以一个人为主,其他人为辅且不失重要性。因为我们队成员大部分人实战经验欠缺,采用松散的团队模式很难达成意见的统一,所以我们采用主治医师模式,有编程经验丰富的成员来制定目标,之后根据每个人的长处与短板合理分配任务,这样做可以缩短开发的周期,大大的提升开发的效率。

  至于明星模式,这个太过个人主义,容易引起小组内部的问题。传统模式不必多说,上下级的关系并不适合这种太小的团队,也不利于项目的进展。至于剧院团队,小组内每个人的特长基本固定,所以不需要切换角色,各司其职可以发挥更多的实力,所以不选择剧院。

 

成绩分配:

 采取按贡献分配的方式,在团队作业过程中按工作量(主要按照代码完成量,思路供应,活跃程度)来分配成绩。

 

团队简介:

  首先是我,编程能力相对来说比较强,专业能力强一些,适合作为开发人员。接下来是两个女生,魏鑫磊和缪湾湾都曾参加过ACM的培训,算法方面过关,而且思维敏捷,查错补漏方面擅长,而且女生心思细腻,相信接下来的博客应该不是我来写了。接下来是张恩思和崔松杰,两人头脑灵活,想法比较多。更适合整理思路以及处理开发过程中出现的问题,比如某一部分无法实现,让他俩想点子绝对是个好主意,可能出现意想不到的结果(当然我指的不仅仅有好的方面,比如不靠谱的主意也有可能 T T)。

项目简介:

  名称:基于java swing的简单图书管理系统

  简介:此款软件主要用来熟悉软件开发流程,学会如何进行数据库操作、软件界面设计、后台逻辑、各种布局以及控件的应用等,还可以将本学期所学的数据库知识应用到其中,为以后开发大型软件打下基础。软件主要在小范围内使用,具有增删改查等基础操作,扩展操作后续介绍。可以规范一定范围内图书的管理,也可以作为个人图书管理使用,另外可能会有网页版的支持,这是后话。当然,由于管理软件具有差不多的功能,这个软件也可以扩展为其他类型管理软件。

团队分工:

  黎士达:后台代码编辑。

  缪湾湾、魏鑫磊:需求分析、UI设计、文档制作以及博客的编写。

  张恩思、崔松杰:开发人员兼团队军师。

 附录:

  团队合影(待传~)

posted @ 2016-04-08 22:05  起名真麻烦  阅读(252)  评论(2编辑  收藏  举报