【转】苦逼的找工作和面经

7月面过搜狐和金山网游的社招，用人方评价还不错，都希望能留下实习，还有一些小创业公司给出较高的薪水让做技术领导，师命难违给拒了。再加上个人做过 10多个小些的网站，从设计，前端，数据库到编码，单元测试这些都比较熟，原本以为工作可以好找些，结果踏上一段苦逼的旅程。

1.    微软电面：1个小时，基本都是C#偏底层一些，比如LINQ的实现机制，匿名函数，GC的垃圾判别方法还有一些C的问题，由于C#托管，自己 编程一般不注意这方面，最多实现一个回收接口，所以GC的那部分只是凭印象说了下，最后给了一道程序题让写完后上交代码。至今无果。

2.    用友笔试面试：用友的笔试稍微专业一些，基本都是C#和设计模式，比较合口。面试时也偏专业知识一下，三面一，基本都是C#的知识，数据库的 优化还有软件架构，面向对象给自己带来的方便，还有css选择优先级的问题，最后问了一个关于WCF的问题，这些对我来说问题都不太。至今无果。

3.    朋友内推腾讯：去给了一套社招的试卷，基本是CSS,JS,PHP还有数据库的题，问题不大，就是一道POST数据的题记不清HTTP消息包 而没法回答，由于试卷空间太小，不少题写了伪代码，还有一些没写，希望直接给面试官说一下怎么做就行，面试官看到试卷上空白太多，就来了一句是不是不会 PHP，然后就没有过多的问技术打发走了。结果：挂掉。

4.    谷歌电面：这个是社招的职位，刚介绍完我是明年3月毕业，hr就礼貌的拒掉了。

5.    网易面试：在网易校招笔试的早晨，打电话让我去面试，同样给一套社招的题，JS/CSS/正则/数据库/AJAX等web开发的题还有一些简 单的算法，如快排,KMP等。除了问一些网站性能扩展的问题，也没有其它技术的技术问题，然后就问能不能来实习的问题。至今无果。

6.    友录：真的很赞半创业公司的速度，下午发简历晚上就通知第二天去面试，总的来说，面了这么多公司，那里的员工的态度最好，去了给了一套C++ 和算法的题，除了研一上了走马灯的C++课，其它的时间都没看过C++,硬着头皮答完后，来了两个人，问了一些我想做WEB开发的想法，就让我说一说 PHP常用的函数，说了二三十个，开始问问一些项目，问能不能来上班，然后就扯待遇，说我的8K档太高但是也为所谓之类的话，然后就问来公司的意向，完后 让回去等消息。至今未果。

7.    美丽说：还是赞创业公司的速度，从发简历到面试就一个小时时间。这里离一共四面加上和副总裁闲扯共五面。从十点面到一点半（未吃早饭），面试 的四个人分别是百度、百度，淘宝（后来总裁介绍说是淘宝以前无线部门的技术总监），百度（百度以前的T9级员工），第一位哥们大概考些PHP，正则的问题 后就开始一道算法题(N行文件读出m行)，第二主要是问我的求职意向之类，项目介绍。第三个哥们主要问一些个人履历还有设计模 式，ORM，Memcached之类的问题，第四位哥们确实厉害，根据我以前的一个项目，让估算数据库的容量，磕磕绊绊总算出了一个结果，第四位副总裁， 主要就是闲聊，问我期望薪水之类，然后让说一些IT界的新事件和新技术，随便扯扯了淘宝攻城事件和google的函数话编程，问若我设计一个新浪微博，要 用那些技术，有什么难点？扯我想法的时候，说了一个服务器推技术，又问我服务器推技术怎么实现，有什么优缺点。面完后留了个电话，说有什么想法给他电话， 让回去等通知。至今无果。

8.    新浪：也是四面，同样给一套社招的题，CSS,JS,PHP,数据库和算法混杂，除了一道算法题和一些特别细节的题外，其它问题不大，一个小 时后试卷收过去后，过了一会来了一哥们，也是基础的PHP，设计模式和数据库优化，防并之类的问题；过后来第二个哥们来了侧重问了做过的一些网站，关键部 分是怎么设计的之类的，第三位面试官貌似技术最高层，来了几个操作系统的题就问傻我了，给说明我不是学计算机的后，他说可以理解，说做web对这个也不是 要求，完后说自己有点事让来了另外一个面试官，不知这个哥们是不是对我非计算机专业出身有偏见，反复的问我为什么要来互联网行业，聊一会给一道算法题，中 间问过Hadoop的优缺点，底层文件系统，html5和flash比较，MongoDB等等。至今无果。

9.    腾讯校招：先问我为什么投PHP开发，接着就是问一些网站如何提高性能，数据库如果扩展，水平分 库，HTTP，webservice,Jquery还有网站安全之类的问题，由于接触的多，这些问题都不大。接着聊了会项目，问了下ASP.NET和 PHP的比较，给了到算法，数组中求出和为某一个值的序列，磕绊了半天，没写出来，问了问思路让回来等通知。至今无果。

10.    哈里伯顿：到了后hr先给给了一杯温水和一听可乐，第一位面试官主要问的是C#之类的基础题，装箱，拆箱，值类型 引用类型，泛型，觉得C#问题都不大后，让用C构建查找二叉树，说一下三种遍历方式，再就是问问项目，然后就问能不能实习之类的话。第二位面试官问了些装 箱和拆箱时堆和栈的数值变化，父类和之类的强制转化是的方法调用，问了些愿不愿意做winform还有让比较一下winform和wpf，完后说两星期给 通知，让等通知。至今无果

11.    华为：原本以前自己定位到互联网，现在发现互联网企业太难了，后期投了个华为希望能保底，这个只说一下一面，两分钟自我介绍我后，让写一个程序从数组取出最大值的下标，一分钟写完后面试官看了下就说面试结束。

再说下简历被鄙视的：谷歌校招（社招能通过），微策略，有道，亚马逊
笔试被虐或没消息的的：淘宝，360，人人（那种C#,个人感觉能打满分），阿里云，百度，搜狐，网易校招，完美，新媒传信（答了php和.NET两套）。

 

原文：http://bbs.byr.cn/article/Job/1049693

 

 

感想：

　　作为温水中的青蛙，我看了以上蓝色的考题，说实话都知道个123，但是让我在纸上写，不一定能写得出来。这就是差距，差距啊！

　　牛企里面N多的牛校童鞋，牛人扎堆。清华北大的，中科院的，海龟的，华东五校的，汇集全国牛。像我这样没背景的，如果不好好学习，怎么能挤进去呢？

　　日常事务太杂，忽略了底层和基础，还有架构设计，而这些才是牛企看中的。

　　还是那句话，4年经验，挤一挤，水分蒸发，留下的才是精华，有多少，自己心里知道。