摘要: 2010终于要告一段落、2011即将来临,我们如何应对当前现状及未来研发走势。上次对研发进行了年度总结及预演,发现以下问题。1、回避了问题,没深入探讨研发目前存在的问题,尤其是项目管理2、目标责任书完成情况,是否按照目标责任书严格执行3、研发快乐的文化,加一些照片进去4、缺少一段精炼的总结,如研发中心2010什么一类的5、2010年工作总结主要从以下几个方面考虑,干什么了,怎么干的,干的怎么样。6、总结得失,总结教训,总结经验,总结成绩 阅读全文
posted @ 2010-12-29 15:02 树袋熊的猪 阅读(177) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 现在研发团队也由年前的20人变为今天的40人了,按照今天的发展趋势来看,研发明年可能会发展到80人。未来的几个部门如何去发展呢? 1、生产部门: 1。来料报告(已采购、未采购) 2。生产计划(计划、完成情况) 3。产品检验(合格率、不合格) 4。出厂(测试、验收、入库) 5。售后(产品售后服务单、生产计划书) 2、测试部门 1。软件测试(黄冈平台、天津平台、其它子系统) 2。硬件测试(补光灯、信号机、车检器) 3。测试总结报告(月度、产品) 4。产品准出证(中科通达测试牌照,产品准出准入制度) 3、硬件部门 1。硬件研发(车检器、补光灯、信号机) 2。规章制度建设 4、软件部门 1。软件研发( 阅读全文
posted @ 2010-12-29 14:57 树袋熊的猪 阅读(186) 评论(0) 推荐(0) 编辑