架构理念:[简单][高效][可依赖] 管理理念:[价值][勇气][专注]
摘要: 对于技术非常棒的人们(当你遇到难题必须解决时,向这些高手求助总能圆满解决)而言,一个挑战就是他们通常很难相处。他们与人沟通的方式或方法完全集中在细枝末节的正确性上。这种描述是不是听着有些耳熟?通常,你很少能坚持到谈话结束,因为这些人对最小的错误变化都详细地进行分析。当你听完问题的解释,你可能已经很累了。在他们回来时,问题以得体的方式解决了,客户很高兴。但下次你需要请他们做事时,你总是会权衡要解决问题所花费的个人成本。你会扪心自问:“这样做真的值得吗?”到了考核的时候,这些技术大拿总是因其卓越的工作得到如潮的评价,可是通常没人注意到对他们那点糟糕的软技能的反馈,或者只是很少提及。年复一年,他们实 阅读全文
posted @ 2014-03-16 20:50 文和-Mignet 阅读(759) 评论(0) 推荐(0) 编辑