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摘要: 这个话题比較大,按眼下自己的不入流设计水平来说,的确有些不大合适。就算班门弄斧,抛砖引玉了。 做了10多年开发, 近期才開始感觉自己有点会编程。会设计了。 设计大的层次能够划分为 3层。 系统(模块) 面向对象 面向函数 非常多人认为C比C++弱,由于没有面向对象。 事实上,这是对C的最大误解。 C 阅读全文
posted @ 2016-04-05 21:37 mengfanrong 阅读(146) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 1、分层: 分层是企业应用系统中最常见的一种架构模式,将系统在横向维度上切分成几个部分,每一个部分负责一部分比相对照较单一的职责 ,然后通过上层对下层的依赖和调用组成一个完整的系统。 分层结构无处不在,比如网络7层通信协议。计算机硬件、操作系统、软件也能够看做是分层结构。在大型站点中也採用分层结构。 阅读全文
posted @ 2016-04-05 21:01 mengfanrong 阅读(648) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 愚人节。。。与人结,骗人恶搞逗比神马的都弱爆了。以我们互联网界大程序员的智商,分分钟把你看穿!如此一年一度的盛世大节。就这么平淡过了?别开国际玩笑了,近期又没人惹妹纸我,妹纸不须要在清明节前认真地挖坑。有勇气的就跟妹纸一起玩个游戏吧!怕输的千万别玩,由于会被我瞧不起哦~ 怎么玩?表急呀!今天播妞就来 阅读全文
posted @ 2016-04-05 20:49 mengfanrong 阅读(193) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: A spider, S, sits in one corner of a cuboid room, measuring 6 by 5 by 3, and a fly, F, sits in the opposite corner. By travelling on the surfaces of t 阅读全文
posted @ 2016-04-05 19:45 mengfanrong 阅读(230) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 做了一套题,又总结了下《信息系统开发与管理》。感觉又有了新的认识。这本书应该说总体的设计都是非常具有逻辑性的。内容设计的有些水到渠成。要说结构的话,应该算是总—分结构吧。一開始就以一篇概述全面的介绍了此书。我总结了以下的图。 信息、系统、开发与管理和我这幅图特别像。我感觉这本书主要环绕这四个方面来说 阅读全文
posted @ 2016-04-05 18:18 mengfanrong 阅读(174) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: POJ 3762 The Bonus Salary! 题目链接 题意:给定一些任务。每一个任务有一个时间,有k天。一个时间仅仅能运行一个任务,每一个任务有一个价值。问怎么安排能得到最多价值 思路:典型的区间k覆盖问题 代码: #include <cstdio> #include <cstring> 阅读全文
posted @ 2016-04-05 17:16 mengfanrong 阅读(142) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 如图:在DBCA进行到3%时。报错 由于/etc/hosts与/etc/sysconfig/network不正确应,所以报错 [root@ocm2 ~]# cat /etc/hosts # Do not remove the following line, or various programs # 阅读全文
posted @ 2016-04-05 16:21 mengfanrong 阅读(187) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 文件加密的基本知识: 1.公开密钥password: 传统password的缺点: (1)收发两方持有同样密钥,密钥分配困难。KE=KDK_E = K_D (2)不能方便的实现数字签名,应用不方便。(数字签名概念以下有) 历史: 公开密钥password又称为双钥password或非对称passwo 阅读全文
posted @ 2016-04-05 15:43 mengfanrong 阅读(3745) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 题目大意: 给出一棵树。每一个点有商店。每一个商店都有一个价格,Yaoge每次从x走到y都能够在一个倒卖商品,从中得取利益。当然,买一顶要在卖之前。可是没次走过一条路,这条路上的全部商品都会添加一个v。 输出每次的最大利益。 思路分析: 非常easy想到树链剖分,但是关键在于怎样维护这样一个变量。使 阅读全文
posted @ 2016-04-05 14:26 mengfanrong 阅读(226) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 还是忍不住想吐槽华为,吐槽华为举办的这个比赛。 第一场是一星比赛,水题。只是比赛为什么在考试系统上?华为不愧是世界500强企业。招聘考试能走到机试的人数应该在百人左右吧。第一次举办如此大规模 的比赛还是比較紧张。參赛选手要排排队慢慢来。只是交一个题目为什么要等半个多小时才干等到结果啊?搞的人家也好紧 阅读全文
posted @ 2016-04-05 13:38 mengfanrong 阅读(274) 评论(0) 推荐(0) 编辑
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