新凯来面经
一面面经
一、对测试经历提问，项目所作传感器的原理，测试点介绍
二、对测试行业的看法
答：
其实软件测试已经在不知不觉中发生了非常大的改变， 前几年的软件测试行业还是一个风口，随着不断地转行人员以及毕业的大学生疯狂地涌入软件测试行业，目前软件测试行业“缺口”已经基本饱和。当然，我们说的是最基础的功能测试的岗位需求已经很少了， 而自动化、性能、安全乃至于以后可能出现的大数据测试、AI测试仍存在着非常多的机会。
三、如何覆盖测试场景？测试的难点是什么?如何考虑覆盖测试光源，怎么保证覆盖度是充足的呢？
四、给定一个新的功能模块如何开展测试工作？
答：①需求分析、需求评审 ②编写测试用例 ③测试点分析、用例设计 ④用例执行 ⑤缺陷管理 ⑥测试报告
五、目前的岗位职责是什么样的？
六、如何做好测试质量管理工作？
①需求管理：评估需求的合理性，思考测试难度与测试周期，考虑关联度。
②计划管理：在计划管理过程中，核心是时间，重点是计划一定要明确到个人，且需要跟进。任何计划都可能出现延期现象，不要放过，仔细分析延期原因，从而不断改进。
③任务分配管理
④执行管理：在执行过程中，尽量关注和监督，了解执行的动态信息，如发现可能导致结果达不到预期的苗头出现，需要及时作出动态调整，如增加人手、调整任务或修改预期目标等。
⑤反馈管理：及时主动的沟通反馈有助于团队之间信息通畅，不仅知道自己要做什么，也需要知道别人在做什么，也让别人知道你在做什么。
⑥Bug管理
⑦版本管理：版本内容、版本时间、版本兼容、版本纪录和版本发布后的线上监控。
⑧文档管理
⑨部门协调管理：不断沟通
七、想要离职是出于什么原因考虑的？
答：（话术）在过去几年的工作中，我在传感器产品测试岗位上成长了很多，能学到的知识和技能也都基本掌握了，但原公司的发展空间有限，我也想跳出舒适圈，找一份更有挑战性的工作。软件测试/自动化测试领域我平时就很关注，曾自学过web测试、接口测试、数据库、网络协议、linux操作系统等相关知识，还尝试使用pytest+selenium+yaml+allure做过自动化测试框架，我发现自己在这方面做事很有获得感。贵司的这个岗位很符合我的预期，希望能够成为其中的一员。
八、自动化工具具体有哪些模块，你是怎么实现这些模块的？
九、对Linux的熟悉程度
二面面经
1、问薪资，问薪酬架构，期望薪资
2、问为什么想来我们公司？
3、对公司的了解
4、是否长期在深圳发展
5、想离职是怎么考虑的？
6、有没有拿过offer，面试了哪些？
7、薪酬是主要关注点吗？
三面面经
一、对项目提问，做过自动化系统的维护工作，具体介绍一下你在里面的工作内容
二、你们的自动化测试系统是怎么搭建的？
三、怎么理解自动化测试？举个例子说明
答：
①熟悉自动化需求，明确测试范围
②指定测试计划，明确测试对象、测试目的、测试内容、方法、进度、人力资源、硬件、数据
③设计自动化测试用例（从功能测试用例筛选，自己编写）
④搭建测试环境
⑤编写自动化测试脚本
⑥执行脚本、验证提交BUG、回归测试
⑦维护脚本、增加新需求
四、设计测试方案、测试策略，以典型应用场景介绍下怎么设计测试方案；
答：
测试方案包括以下内容：
①测试目的：明确测试目的，包括测试类型、测试范围、测试目标等
②测试范围：明确测试范围，包括测试功能、测试环境、测试数据等
③测试方法：明确测试方法，包括测试类型、测试工具、测试步骤等
④测试责任：明确测试责任，包括测试责任人、测试责任部门等
⑤测试计划：明确测试计划，包括测试时间、测试频率、测试报告等
⑥测试结果：明确测试结果，包括测试结果分析、测试结论输出等。
测试策略内容一般包含测试范围、测试角色、测试方法、测试工具、测试层级、测试类型、验证环境、风险和处理方案、测试指标和测试可交付结果等内容。简化为四个问题：测什么？由谁测？何时测？怎么测？
五、简单介绍下你们项目的IPD流程（从立项到发布，测试角色所作的工作）
答：参考链接 https://mp.weixin.qq.com/s/Lt_eGyGxZWnPhbabsj53QQ
六、对于白盒测试和黑盒测试的理解，结合项目讲解下？
七、项目上测试人员的配置和开发人员的配置比例如何？
八、你对待加班的看法？
答：有效加班可以接受，无效加班无法接受
九、对半导体设备的了解情况？
十、想来新凯来的想法是怎么来的？为什么想来新凯来？
十一、个人职业发展方向？
答：
半年内完全掌握软件测试方法，自主搭建测试环境和测试脚本，能够协助搭建自动化框架结构
一年内自主搭建自动化框架，为公司引入合适的自动化框架，并可自主负责版本测试任务
两年内自主负责项目，协调测试资源，引导测试新人，并提升测试管理能力
三年内争取转为测试主管
