快乐工作,快乐生活

  去深圳培训终于回来了,呆了将近一个月,终于见到了这个走在国家最前的城市。刚下飞机,给我比较大的印象是名车比较多,在机场前面的停车库中到处是奥迪,大奔。看来深圳的有钱人是不少的,毕竟国家的第一代创业者都在这里兴起。上了机场7号线踏上到百草园的路,一路到处都是山,绿化的也挺好,或许南方城市都是绿树成荫,这点我比较喜欢。要说我不太喜欢的地方那就是住房,实在是密度太大,住房简直就是背靠背,真是寸土寸金的地方,当然一些富人区应该没有这么高的密度,万科城的建设就很不错。

  周末去了华强北,见到了这电子产品的集散地,和朋友一起去买手机,但水货也便宜不了多少,所以他决定还是回南京买。最近看报纸说,港货和深圳的电子产品已经相差无几,已没多大必要专门到香港买电子产品。下午4,5点钟就回来了,深圳的公交那是一个相当的挤。

  接下来是紧张的培训期,十来天的企业文化培训,从早上6:45到晚上9:00,安排的满满的。接受这别人所说的“洗脑”,我觉得这无可厚非,每一个企业都希望招到与自己企业相匹配的人,如果对一个公司的企业文化不认同,趁早走。所谓洗脑,每个公司都会有,关键是我们每个人自己要有一个正确的价值观、人生观,有自己对事情的评判能力,如果这种“洗脑”是积极的,进步的,我们又何乐而不为呢?我们从小接受爱国教育,这从一定角度讲也是洗脑,不过这种洗脑我想很多人是乐于接受的。每个人总有一个家,一个信仰,一种归宿,一个根,这样觉得才能有踏实的感觉,当然任何事都有其不好之处,像人一样,人无完人。

  文化培训中,公司的核心价值观算是比较熟悉了,但是真要做到,还要进一步的努力。给我印象最深的一个制度是“首问负责制”,个人觉得无论是对于我们的工作,还是对于自身修养、人际相处,这种制度,或者说意识都是有益的。工作中我们可以帮助更多的人,把工作做的更好;人际相处中会把自己变成一个热心的人,有责任感的人。当然这种制度的实现还是要靠个人的修养和有意识的努力,相当一部分人,或者说大部分人做的还是不够好的。

  文化培训结束后是两周的生产实践,在东莞的工厂里体验工厂的生活。我被分配的包装货物工段,刚开始以为包装是件很简单的事情,做过了才知道其中的复杂,这么大的工厂,做到8S,没有严格的管理是没办法做到的,整个工厂物品有序,井井有条,ESD防范措施也很完善。每件事都有每件事的所学之处,只要你认真的深入下去,所以我们也不能眼高手低,这是经常犯的错误。员工大多数是80、90后,工作辛苦,工资也不多,想想他们,我们就没什么抱怨的资格了,看着比自己小好多岁的员工的努力,自己想想还有很多相他们学习的地方。

  回到南京发了封感谢师傅的邮件,师傅送给我一句话:快乐工作,快乐生活。我想这是我应该真正学习的地方,一个好的心态,一种快乐的奋斗。

                                                                  2010.4.16 清晨

posted @ 2010-04-17 09:14  淮北橘子  阅读(187)  评论(1编辑  收藏  举报