2012年1月11日
XP
摘要： 4 个关键价值： 沟通、简单、反馈、勇气 5 个原则： provide rapid feedback\ assume simplicity make incremental changes embrace change do quality work 涉及的实践领域： 现场客户和团队整体、规划策略和计划的制定、小发行版本计划、简单设计、客户测试、持续整合、重构、结对编程、代码共享、每周工作40... 阅读全文
posted @ 2012-01-11 14:04 justin_s 阅读(135) 评论(0) 推荐(0) 编辑