名词解释与理解
1、概念
- 人认识这个世界并用来沟通的手段，包括“概念”这个词本身，也是一样的。
- “概念”这个词古代又叫“名相”---相实际上代表的是作用，并不是具体的某个东西，而名是用来标识这个作用的，用来交流的。
- 我们把解决问题的解决方案，给定了一个名字，这个名字就是对应的某个特定的概念。
---所以，概念包括用来交流的名以及它本身代表的对特定问题的解决方案。
深层次理解“概念”的目的：有效的去认识概念；明白概念背后的含义以及概念要解决的问题域；利用对概念的理解，快速的进行学习。
比如我们如果想要学习一项新的技术，如Hibernate、Spring、PhotoShop、WWW、Internet等等，如果知道这些概念所要解决的问题，学习这些新的技术或者概念就会如虎添翼，快速的入手；学习一个新的领域，也会非常的快速有效；使用这些概念来解释问题，甚至发明新的概念。
2、抽象
- 抽象这个词代表的含义，实际上是把不同的概念的相似的部分合并在一起，形成一个新的概念。
- 抽象之后形成的是一个新的概念，和原来那个概念并不一样，所解决的问题也不一样。
- 所以我们不能用抽象来定义一个事物，抽象实际上是一个分类的过程，完全是另一码事。
自己的思考理解：例如，“面向对象”思想中的”对象“和由对象抽象出来的“类”，他们有联系，但所解决的问题不同，完全是两个概念。对象是对世界的认识（独立又相互联系），解决特定问题的基本单位。类则是对现实世界对象的抽象，再在计算机中具体实现（计算机中表示出对象）的解决方式。意义不同，解决的问题也不同。
3、架构
以人类社会举例：把一个整体（完成人类生存的所有工作）切分成不同的部分（分工），由不同角色来完成这些分工，并通过建立不同部分相互沟通的机制，使得这些部分能够有机的结合为一个整体，并完成这个整体所需要的所有活动，这就是架构。
此时，架构产生的动力：
- 必须由人执行的工作（不需要人介入，就意味着不需要改造，也就不需要架构了）
- 每个人的能力有限（每个人都有自己的强项，个人的产出受限于最短板，并且由于人的结构限制，同时只能专注于做好一件事情，比如虽然有两只眼睛，但是只能同时专注于一件事物，有两只手，无法同时做不同的事情。ps. 虽然有少部分人可以左手画圆右手画框，但是不是普遍现象）
- 每个人的时间有限（为了减少时间的投入，必然会导致把工作分解出去，给擅长于这些工作的角色来完成，见2，从而缩短时间）
- 人对目标系统有更高的要求（如果满足于现状，也就不需要进行架构了）
- 目标系统的复杂性使得单个人完成这个系统，满足条件2，3（如果个人就可以完成系统的提高，也不需要别的人参与，也就不需要架构的涉及，只是工匠，并且一般这个工作对时间的要求也不迫切。当足够熟练之后，也会有一定的架构思考，但考虑更多的是如何提高质量，提高个人的时间效率.
从这个层面上来说，架构是人类发展过程中，由懵懵懂懂的，被动的去认识这个世界，变成主动的去认识，并以更高的效率去改造这个世界的方法。
总结一下，什么是架构，就是：
- 根据要解决的问题，对目标系统的边界进行界定。
- 并对目标系统按某个原则的进行切分。切分的原则，要便于不同的角色，对切分出来的部分，并行或串行开展工作，一般并行才能减少时间。
- 并对这些切分出来的部分，设立沟通机制。
- 根据3，使得这些部分之间能够进行有机的联系，合并组装成为一个整体，完成目标系统的所有工作。
同样这个思考可以展开到其他的行业，比如企业的架构，国家的架构，组织架构，音乐架构，色彩架构，软件架构等等。套用三国演义的一句话，合久必分，分久必合。架构实际上就是指人们根据自己对世界的认识，为解决某个问题，主动地、有目的地去识别问题，并进行分解、合并，解决这个问题的实践活动。架构的产出物，自然就是对问题的分析，以及解决问题的方案：包括拆分的原则以及理由，沟通合并的原则以及理由，以及拆分，拆分出来的各个部分和合并所对应的角色和所需要的核心能力等。
自己的思考理解：架构就是对解决一个特定问题的分析和实现的组织规划。它包括问题域、分合、联系。
问题域：即实际要解决的问题范围
分合：分即对要解决的问题把系统拆分为各个子系统 / 模块 / 组件，目的是降低各部分耦合，提高系统可维护性、可扩展性、和健壮性。合的结果是系统变得柔性，可以因需而变，实现业务敏捷。
联系：即解决对问题切分后各部分的通信机制。
（实际上，更像一个分布式架构）
