对白

   今天中午把想好的决定跟老板做了沟通,老板的表现有些不自然,尽管他之前已有感觉,坦白说面对这样的情景我的表现也很欠缺,印象中也只有为数不多的几次,甚至在开口之前还有些紧张,在说出去以后也就释然了。

   今天的谈话跟第一次见面时的谈话有些类似,都是没有聚焦主题的谈话,这也是当初小美很不看好的原因之一,事实证明女人的直觉有时是很准的。谈话如此项目又何尝不是如此,项目做了不少,但是欠缺延续性,缺少持续的优化,一个接一个,甚至跨不同行业另起炉灶,技术上没有沉淀,业务缺少深入,成立九年的公司也仅停留在养家糊口的阶段,能活下来也是因为除了人员工资外没有其他的成本,所以我也是经过半年项目经理的工作后终于下定决心,告别这让人纠结的状态。

   从谈话中也能看出老板的纠结,他倒是很能理解我的感受,他的纠结主要是源于成本的计算上,从项目角度来说他是想留的,但是从公司整体考虑上他是矛盾的,因为公司没有明确的目标和方向,还在摸石头过河,摸了这么多年还没摸明白,在没摸明白之前在我身上花这么大成本是他不愿意的,这也是他反问我项目下一步该怎么办的内心独白。

   从这件事情上再次证明我的决定是正确的,其实从第一次出差结束后我就有此感受,当时说好的短期出差,在没有任何准备的前提下,创下连续40多天没换外套的记录,莫名其妙就成了项目经理,连续的出差加班给我留下巨大的心里阴影,从需求,到设计,到最基础的编码,测试,沟通,汇报演示,实施,培训全套流程一人应付,这应该是从业以来出差时间最长的一次,也是经历最杂的一次,过程中不断安慰自己要坚持,不轻言放弃,然后就一直这么麻木的坚持着,后来很长一段时间深陷项目细节中不能自拔,心中一直有个信念就是赶紧把项目交付。

   经过一个人的持续投入,两耳不闻其他事,(前提是招人,处理日常琐事不算其他事)这段时间软件部分终于接近成熟,剩下需要硬件协调的部分,在硬件工程师离职近3月后一直迟迟没有人员补充进来,不懂硬件的软件工程师不是好项目经理,一句调侃的话应用在当前的这个项目中再合适不过了,就算软件我能一人应付下来,剩下的硬件部分是毫无兴趣也无能为力。

   决定总是会在生活或是工作中某一个点一触即发,这种爆发其实有很长的孕育期,如果每天的工作没有实质性的改变,那选择离开是必然的。

   回顾这半年时光,我的这份答卷自评是不及格,工作上不仅没有达到自己预期还相差甚远,生活上缺少对家人的陪伴,这次的学费价格不菲,我为此行在精神和物质上都付出了代价,但也收获人生所处阶段最重要的领悟,正是这两地分居才体会到家庭的温馨和美好,懂得陪伴的意义。

 

  

 
posted @ 2016-08-01 23:28  京沙  阅读(149)  评论(0编辑  收藏  举报