求职就是一场恋爱
求职就是一场恋爱——http://www.jsj321.com
1． 了解公司：
去公司的网站对其了解（干什么的，做什么的，分支机构，发展历史，企业文化：死板，活泼的）
去搜索引擎中了解对公司的评价（待遇，应聘者的经验，侧重于考核哪些知识，竞技）
网上搜公司的人员，和他们聊天来了解
去IT公司速查手册查对公司的评价（如深圳软媒）：http://www.bewww.net/ http://www.seeitco.com/ http://www.iteer.net/
珠三角求职注意事项:深圳，广州，东莞
2． 简历
l 把自己的简历以纯文本的形式贴在邮件里，同时以world文档（低版本）加在附件中，附件千万不能有病毒。
l 写简历的基本原则：简历是用人单位推荐你，帮助用人单位了解你的工具！它不是公文流程化的表格，不是履历表，不要什么都写。
l 要根据应聘职位的职位描述（job description）来个性化自己的简历，不要所有的职位都用一个简历，这是大忌，貌似消失，实则大大降低了成功率。
l 简历中的项目经历尽量不要写，图书管理系统，网上商店之类的，看的都头疼了。不能跟别人雷同。
3． 简历的主意事项
l 控制在两页之内（最好一页）
l 什么都会，java，汇编，linux,C#等，不要提自己什么都会，这个用人单位要求什么，就写什么。别什么都写。世上没有这么厉害的人。那个更好的就多提几句：用java写过什么，做过什么，有什么认识
l 尽量压缩政治面貌，获得的三等奖之类的就不要提了。
l 项目经历不要写太多，每个项目控制在5行左右，要重点突出项目人数，耗时，功能，系统架构等信息。（特别突出你做了什么）不要抄别人的简历
l 突出自己的特色，跟别人区别开，简历上写的一定要经得起拷问，
l 简历不用太花哨的，高档的纸，面试官看的是内容，而不是纸
l 人才库=垃圾桶
4． 面试技巧：
l 穿着，干净整洁，休闲
l 先介绍自己
不要把自己的家庭状况都说出来，说一些面试官真正关心的东西
要主动地交流，跟考官的互动交流效果，营造一个聊天的效果，这样就会和考官处于平等的地位
说话要慢
5． 常见面试的问题
1) 你的优点是什么？缺点是什么？
禁忌回答：我的优点就是没有缺点，找抽！
优点要与工作相关的，不要说“我篮球打得很棒”，说优点的时候，不要枚举似的形容词，要举实例。
缺点：
2) 不要说大事大非的缺点，比如做事有始无终等，可以说些大家都有的缺点，大家可以忽视的缺点，比如“当我注意力集中在工作的时候，容易忽略别人说的话”，某种程度来说是优点，或者谈一些缺点的时候，顺便说一下自己是怎么改正的这个缺点，比如我比较爱往事情，那么久说我经常会带着记事本，这样，就避免了自己忘记了该做的事情上去。
3) 你还有什么问题么？
不能回答“没有了”，这说明你没有把这个工作放在心上，也不能问太敏感的话题，要让别人感觉你是来做事业的，而不是来找糊口的饭，不要问太多的待遇，补助，饮食，几个老板，公司销售额之类的问题，多关心公司的业务，产品，发展，及个人进入公司以后的问题。“公司录用我或者我入职之前，我需要学习什么呢？”
4) 你为什么要来我们公司？
不要回答“你的公司给的钱多”，“我看到了你的公司的招聘信息”，参考回答“我以前就对贵公司有了一定的了解，贵公司是做什么什么的， 所以我一直向往在贵公司做某某方面的工作，而且，我希望在这个行业中与贵公司共同成长。”
5) 你能说一下你的职业生涯规划么？
不要说“2年内成为技术骨干，5年之内成为项目经理，8年做自己的事业（说明不安分，不踏实）”，参考答案“我又非常强的工作能力和积极性，而且我相信我一定能够为公司创造越来越多的价值，从而个人的能力也得到提升，由于我工作经验还是有限的，而且对IT行业的发展也有待于逐步加深了解，所以我希望在初期能够服从公司的工作安排，完成公司交给的任务，相信随着我经验的增长，我会对自己的职业发展规划更加明确，今后无论是做技术专家，业务专家还是管理人员，我都能够找到适合自己发展的道路，与公司共同成长。”
6) 你期望的月薪是多少？
总的原则是首先不要对月薪问题进行无意义的争论，“你们怎么才给三千呀，我同学都四千，三千还不够在北京生存的呢？我还有80岁的老母。。。”，而是说自己的优势，对公司的价值，“我期望的月薪是四千，不过我知道每个公司都有自己的薪酬体系架构，我也充分尊重公司在考虑我个人能力的基础上，按照公司的规定给我报酬”
6． 面试中的code题
不要把纸当成计算机
面试时code题通常有难度，有些题目就是想看你在遇到困难的时候处理问题的能力。不要以答不对而懊恼
一时找不到解决方案的话，也不能看着天花板面无表情的发呆，而是要嘴里描述你的想法和思路。编写代码过程中随时对写的代码进行解释。“我要先创建一个HashMap,然后。。。”
因为可能是在纸上写代码，所以不要拘泥于细节
遇到一个障碍，可以求助考官，“这个只要使用Spring类的一个分割字符串的方法，不过我忘记了这个方法的名字了，你能不能告诉我一下啊”
7． 笔试机试的技巧
如果一个题只会用最笨的方法解决，那么也要写，并且解释“这种方法虽然可以实现，不过效率非常低，我虽然想通过发现其中的规律来优化，不过最终没有实现，如果我再工作中遇到类似的问题，我会寻求他人的帮助”
找合适的人来做合适的事情，这才是合格的开发人员。
怎么样及时无法完美的情况下也能得高分。企业面试笔试没有严格的评分标准，不同于高考的考试，代码要考虑边界条件，这是主考官非常注意的。（输入参数的合法性）
如果在纸上写代码，代码一定要清晰，无论是笔试还是机试，要适当的写注释。
8． 笔试和机试举例
一些可以出彩的亮点：
正则表达式：（不一定会，但是要说“这个用正则表达式会更好”）
题目举例：
字符串处理
计算累积和
数组倒序
9． 职业生涯规划
着眼发展，要有平和的就业心态
要在一个公司沉淀一段时间，不要频繁跳槽
工作中80%的时间是在干无聊的事情，因为你的工作不是创新大赛，老板是要你为他产生效益
把看似无聊的80%的工作做得prefect，把20%的时间用来创造，你就是未来的牛人！
注意：
学习不能停止！！！
