面试感悟

　　本人在Java行业干了有10多年了，学历不够硬，没去过大厂，在北京对学历限制不严的也就京东了，曾经2次被3面刷下来。知耻而后勇，关注了很多技术公众号、博客、也在经常在B站学习，对面试遇到的问题，新技术都会下功夫钻研，虽然学习的速度不是很快，好歹一直也在进步。

　　今年部门招人，一面的工作由我来负责的，到9月份也面了几十个人了，我想说的是，有的人工作4、5年就敢要30+的工资是有原因的；有的人工作10多年工资只有20K也是有原因的。只要你在IT这个行业，不论你用什么语言写代码，甚至如产品经理、测试、售前这些岗位，都是一样的。

　　每年都出现新技术、新框架、新概念，你知道、会用，就有资本、有底气跟老板、跟下家提升职加薪的要求。

　　如果一个人几年没跳槽过，原公司用的技术也没升级过，自己还只会项目用到的技术，根本不去自学新东西，等年龄到了30+，换工作也没人要了。

　　我发现个规律：面试中说话的语气来源于自身的底气，说话越流畅越自然的人大概率有真本事的，说话磕磕绊绊的人都是没准备过、或对技术一知半解的。