记上次的《程序员的自我修养》阅读笔记第二章————那些程序员后知后觉的职涯经验
看完这一张，大脑中就浮现了在大三开始的时候，主任说过的一句话，大学已过大半，你对以后的工作期望是什么，工作的目标又是什么，你是否有很明确的计划，和方向？还是你依旧像大一新生那样迷途未知。
虽然我还没有开始工作，还没有真正地参与工作，但是看完这一章之后，我对以后地工作场景有了更为细致化地场景描述和切身感受。
1.工作薪酬和工作量无关
在真正地工作中，薪酬的多少取决于你地不可替代性地程度，它来源于很多的方面，包括技术能力，经验资历，定时的工作量和解决的问题，以及你对于公司而言，你的贡献率。所以想要更高的薪酬，你就要不断地努力，多方面的提升自己，是自己相对于公司而言，有更高的可利用价值，这样自己的薪酬就会自然而然地得到提升。
2.声誉的重要性
对于程序员而言，一个良好的编程习惯，以及对代码编写的规范程度固然重要，但是对于程序员而言，个人的良好习惯和自身的素质也是十分重要的。可能对于大部分的人，一提到程序员这个词，人们总会想到程序员的标配，标配格子衫，运动裤，黑眼镜，大书包以及大水杯。但是这些并不是全部，也只是以偏概全。真正的程序员也应该是有灵活的思路，美好的前景和向往，开阔的心态，以及紧跟潮流的步伐。除此之外，作为一名优秀的程序员，严谨是必不可少的。严谨的程序员会非常认真的对待自己分配的任务，这能大大减少工作中的出错率，从而给团队或者给公司中的其他人留下好的印象。
3.理解沟通的重要性
接到任务时不要着急开始赶任务，首先应该给客户用充足的沟通，去理解他们真正希望解决的问题，如果我们是这方面的专家，应该有负责去引导他们接受我们更专业的方案或设计。
