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摘要: 每每提及“营销书籍推荐”及“市场营销必读”等这样的字眼,笔者首先想到的就是《营销管理必读12篇》这本书。 这本书是近年来市场上涌现出的不可多得的营销管理书籍佳作。 市场菅销是市场经济的产物,在我们的生活中无处不在,不仅企业需要它,个人、组织也需要它。 市场营销是一门研究如何满足顾客需求、如何引导消费 阅读全文
posted @ 2019-07-08 20:13 经管时评 阅读(169) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 个人认为企业高管最该看的书是《CEO必读12篇》这本经典培训教材。 企业高管不同于普通员工,他们大多数身负重任,直接对企业的前途负责。身为管理者,如果你想知道企业在公众眼中的形象如何,可以通过多种渠道去了解,比如,可以访问客户、股东、商业媒体和金融分析家,让他们发表对你企业的看法。但是,最不可忽视的 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:53 经管时评 阅读(305) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 管理初学者的话,推荐你看《管理者必读12篇》,非常入门的一本书,把基础的东西讲得很透,同时又不缺实战,是非常好的管理学入门教材。当然,这本书同样也适用于有一定基础的管理者和经理人。 《管理者必读12篇》是个人最喜欢的一本管理学书籍,已经看了好几遍了,几乎每一次看都会有新的收获,希望对你有帮助。 另, 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:52 经管时评 阅读(883) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 我得承认,其实我这个标题是有些问题的。 本文最后,会提到问题在哪里。 一 买书如山倒,看书如抽丝。 受限于陋室面积,我这两年越来越不喜欢纸质书。虽然有人说,读纸质书更容易理解,读纸质书更有看书的感觉,诸如此类我个人觉得不怎么着调的话。 有些比较相熟的朋友出书赠阅我一本,我会很是大言不惭地说一句:要不 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:48 经管时评 阅读(42) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 管理学的书籍我只推荐一本,就是《管理者必读12篇》!这本书是我见过的最具实战性的教材,也算是我的启蒙老师。个人觉得如果真的看懂了这本书,其他书统统可以不看。当然,这本书也并不难懂!理论会有一些,毕竟理论是基础,但更多的是切实企业和自身实际的实战性东西。 并且这本书的内容也很全面,基本全面覆盖了管理者 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:46 经管时评 阅读(278) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 人们对自动驾驶车不感兴趣,主要还是因为这个技术离生活太远。 大概在两三年前,似乎所有的车企,科技公司巨头们甚至是一些的创业公司都信誓旦旦的认为自动驾驶会在 2020 或是 2021 开始商用。但随着技术的推进,人们发现,想要真正实现自动驾驶,其实远不是单纯实现技术那么简单。 我们所处的道路系统本质上 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:42 经管时评 阅读(92) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 曾经有某位知名管理学者说过这样一句话:“一流的企业家只管人不管事,二流的企业家既管人又管事,三流的企业家只管事不管人。所谓管理的概念,就是在管好自己的同时,再管好自己该管的那么几个人,其他的和我没有关系。因为企业的“企是人字头加一个停止的“止’,离开了人就停止了。”这段话揭示了管理最核心的问题管理的 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:40 经管时评 阅读(140) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 人力资源管理的理念与体系从西方引进,国内的人力资源管理者,大多数是基于业界通行的六大学术模块进行发展与应用,始终没有摆脱为了人力资源管理而进行人力资源管理的定式,结果是各个企业人力资源管理并未发挥出应有的、促进业务高速发展的价值。 《人力资源管理必读12篇》一书,立足于企业经营的高度,引入企业与员工 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:37 经管时评 阅读(305) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 说起人力资源管理经典书籍,我能想到的只有《人力资源管理必读12篇》。 《人力资源管理必读12篇》是人力资源管理方面真正值得推荐的书。 市面上有很多人力资源管理类的书籍,有些确实也不错,也是HR基础必读,但这些书的通病在于理论过多,难免让人有「看得有些吃力」之感。 《人力资源管理必读12篇》虽说也有理 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:35 经管时评 阅读(2319) 评论(0) 推荐(0) 编辑
摘要: 笔者先后从事人力资源管理研究及实践工作数十载,如果说有什么人力资源管理书籍真正值得推荐,在笔者看来,恐怕就是非《人力资源管理必读12篇》莫属了。 这本书能帮助企业解决什么问题以及为何值得推荐,我们先从人力资源管理所面临的挑战及发展历程说起。 当今世界,提升企业竞争力的重要因素正在由传统的技术优势等“ 阅读全文
posted @ 2019-07-08 19:32 经管时评 阅读(218) 评论(0) 推荐(0) 编辑
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