第二阶段团队绩效考核报告
第二阶段团队绩效考核报告
方法:每个人进行发言阐述自己在这个冲刺周期完成的任务量,然后另两个人进行确定和打分,得分由高到低进行团队贡献排序。
内容:
郭少周 在第二次冲刺周期中进行了主要代码的编写和调试,
陈泽 在第二次冲刺周期中编写了代码,并且在宣传过程中做出了较大贡献
谷豪磊 在第二次冲刺周期中编写了少量代码,但是为这个软件提出了较多的建议
经过三人轮番投票,本次冲刺周期中得分如下
郭少周 10
陈泽 5
谷豪磊 3
第二阶段团队绩效考核报告
方法:每个人进行发言阐述自己在这个冲刺周期完成的任务量,然后另两个人进行确定和打分,得分由高到低进行团队贡献排序。
内容:
郭少周 在第二次冲刺周期中进行了主要代码的编写和调试,
陈泽 在第二次冲刺周期中编写了代码,并且在宣传过程中做出了较大贡献
谷豪磊 在第二次冲刺周期中编写了少量代码,但是为这个软件提出了较多的建议
经过三人轮番投票,本次冲刺周期中得分如下
郭少周 10
陈泽 5
谷豪磊 3