团队作业(三):确定分工

团队作业(三):确定分工


一、修改完善上周提交的需求规格说明书

  • 上次制定的需求规格说明书中指定的部分内容实现起来较为困难,经过修改完善,我们删除了部分模块。
  • 明确了用户之间的区别,增加了管理员的责任。
  • 具体见规格需求说明书

二、讨论制定团队的编码规范

1.编码规范:编码规范的目的是为了提高代码的可读性、可靠性和可维护性,让开发人员更容易阅读代码、维护代码,从而最大程度提高程序开发效率。
2.编码总原则:简明、易读、无二义性。

具体包括以下几点:

  • 文件目录组织与命名:良好的目录命名有利于项目维护与迭代

    • src:指源代码,用于存放源代码,还可建立client和server目录分别存放客户端源代码和服务端源代码。
    • include:存放.h文件,即头文件
    • bin:存放项目调试之后的可运行文件
    • libs:存放动态库和静态库
    • db:database的简写,数据库
    • conf:config的简写,配置文件
    • logs:日志文件
    • Readme:阅读指南文件,包括如何使用这个程序等
    • makefile:描述了整个工程的编译、链接等功能,“自动化”
    • 延伸:
      images:图片资源
      media:媒体资源
      audio:音频资源
      video:视频资源
  • 代码缩进:团队开发一定要统一代码缩进方式

    • 推荐使用四个空格进行缩进。由于不同的程序或系统环境显示TAB 符的长度不相同,建议避免TAB符与空格符缩进代码。推荐使用空格符缩颈,空格符在所有程序与环境长度一致,具有良好的兼容性。
  • 命名风格:注意代码语义化,助于理解,避免过简或过繁

    • 常见命名风格:
      • 驼峰命名法:首字母小写,后续每个单词首字母大写,如myVariable、calculateSum。
      • 帕斯卡命名法:每个单词的首字母都大写,如MyClass。
      • 下划线命名法:单词之间用下划线分割,全小写。如my_variable。
      • 全大写命名法:单词之间用下划线分割,全大写。如MY_CONSTANT。

      建议在命名函数、变量使用下划线命名法,对于常量的命名使用全大写命名法。此外,代码命名还应具有描述性,能够清晰地表示变量或函数的用途和含义;命名应尽量简洁,避免冗长的名称,但也不能过于简单而失去含义;避免使用缩写,除非是广为人知的缩写,否则应尽量避免使用缩写;不要使用编程语言中的保留字作为标识符,以免引起冲突。

  • 程序结构设计风格

    • 建议使用主程序 - 子程序风格。主程序-子程序风格是结构化程序设计的一种典型风格,从功能的观点设计系统,通过逐步分解和细化,形成整个系统的体系结构。主程序负责控制程序的流程和逻辑,而子程序负责执行具体的功能。主程序调用子程序来完成特定的任务,子程序返回结果给主程序,主程序再根据结果进行下一步的操作。
  • 注释规范

    • 注释应该用清晰明了的语言,简洁地描述代码的功能、目的和逻辑。避免使用模糊或不明确的语句,确保注释能够准确地表达代码的意图。
    • 当代码发生变动时,注释也应该及时更新以保持与代码的一致性。
      注释应该着重解释代码的意图和思路,而不是简单地重复代码的内容。通过注释,其他开发人员可以更好地理解代码的设计思想和实现逻辑。

三、使用Powerdesigner绘制ER图

四、进行项目的后端架构设计。

五确定团队分工

  • 请参考"分而治之(WBS - Work Breakdown Structure)",提供下述内容:
  • 利用象限法确定各个核心需求的优先级,依据需求优先级确定团队Alpha 版本需要实现的功能,在博客中叙述并给出相应的WBS图。
  • 在团队管理软件中(比如Github的Issue,Leangoo等)将各个叶子结点的功能加入,并确定每个子功能的工作量,在博客中给出分配后的截图。值得注意的是,与学习技术相关的任务也需要考虑在工作量中,开发需要检验产出,学习同样要有结果。PM可以用小Demo演示或学习心得博客作为学习任务的检验。
  • 给出团队各个成员(用学号代替姓名)认领的工作,列出当前团队的TODOList,并在最后给出燃尽图。

六、组员分工

姓名 工作
谷丰宇 修改完善上周提交的需求规格说明书,并在博客中描述,并归纳撰写博客
陈夏林 讨论制定团队的编码规范
熊悠越 通过Powerdesigner完成团队项目的数据库设计
罗杰逊 进行项目的后端架构设计
董准 确定团队分工
posted @ 2023-11-05 20:28  20211428谷丰宇  阅读(36)  评论(0编辑  收藏  举报