摘要： 我所在的公司是一个250个人左右的中型企业，既是背靠着大公司有着一套条条框框的层层报告审批的制度，又是希望能够激发每个人的热情成为一个创业型的企业。于是左右摇摆之后，最终成了一个啥也不是的稳健型企业。 入职之后发现周围每一个人都是十分优秀的，每一个人都可以通过头脑风暴产生许多很好的创意，每个人都有自己的特点和想法。头脑风暴的时候我们曾经各种碰撞，产生了各种的火花，很多好的想法几乎也是一个接着一个的随着交流蹦出。那段时期确实很快乐，因为每一个人都感知到自己的脑袋是创意的提供者，在想象到日后也许能够将创意转化成现实的时候，我们很兴奋。 可是现实当然是残酷的，一层层的审批之后我们发现最终的结果根.. 阅读全文