摘要: 时间:2016下半学期 助教:大史 承担的工作 1. ,此次软工实践我担任了大部分作业的评分工作,并对每个人的成绩进行汇总。结合张老师的作业要求,按照两种方式打分:一种是列出评分细则,按点给分;另一种是根据作业完成质量进行排名,按照排名进行给分,这种打分方式基本用在除alpha阶段和Beta阶段以外 阅读全文
posted @ 2017-01-20 02:01 大史42 阅读(497) 评论(10) 推荐(0) 编辑
摘要: 福州大学软工助教总结 时间:2016下半学期 助教:排骨 承担的工作 ,福州大学本学期部分作业的评分由我完成,我尽量秉持着公平公正地原则且按照张栋老师的要求为每一位同学打分,并且使分数总体呈现出良好的分布。 ,对分组和团队作业的博客进行了评论和回复,提出了自己的看法和建议,为同学们的项目略尽绵薄的同 阅读全文
posted @ 2017-01-18 20:42 大史42 阅读(220) 评论(3) 推荐(2) 编辑
摘要: DeadLine : 2017 1 14 24:00 截止目前,现在不及格的同学有四个,分别是: 031402410 031402230 031402617 031402517 请这4位同学在deadline截止前完成以下作业,完成者可获得及格成就 黄金点游戏介绍: 黄金点游戏是一个数字小游戏,其游 阅读全文
posted @ 2017-01-04 01:20 大史42 阅读(271) 评论(4) 推荐(0) 编辑
摘要: 2017.1.13更新 更新团队分数贡献比 团队作业收官之最终章: http://www.cnblogs.com/easteast/p/6210665.html 评分规则:从高到低排列,满分15分,按名次平均分布在[15,11.5]区间。 团队分数和链接如下表所示: 点评: 这次团队作业某种程度上讲 阅读全文
posted @ 2017-01-04 01:14 大史42 阅读(428) 评论(1) 推荐(0) 编辑
摘要: 1、评分规则 本次Beta阶段团队作业评分方法如下: 团队得分=[[7次scrum过程评分+(小组互评得分+教师评分)/2]/2],其中过程、小组、教师各30分 说明:由于没有规定提交团队贡献比,因此本次团队得分将直接加在每个团队成员身上 2、个人分数 Beta阶段团队作业个人得分: PE:贡献百分 阅读全文
posted @ 2017-01-04 00:45 大史42 阅读(508) 评论(5) 推荐(0) 编辑
摘要: 606Connected组: git地址 :https://github.com/606notconnected/Beta.git 文件忽略 :使用gitignore较正确 版本控制 :只有1次commit,5个分支,可能是最后才提交到库里的,开发的时候并没有很好地进行版本控制;没有任何issue。 阅读全文
posted @ 2016-12-29 13:10 大史42 阅读(305) 评论(4) 推荐(1) 编辑
摘要: 1、本次作业成绩统计结果: 本次Alpha阶段团队作业公布如下: 表格说明: PE:贡献百分比 YS:演示评分(满分15分) BK:博客评分(满分15分) SH:事后诸葛亮环节(满分5分) P:个人分数 个人分数=0.7*团队分数+0.3*贡献比*团队分数*团队人数 闹八哥 (NO BUG) 2、博 阅读全文
posted @ 2016-12-08 01:19 大史42 阅读(566) 评论(4) 推荐(1) 编辑
摘要: K米评测软件测评作业成绩及作业点评,K米公司反馈结果公布。 阅读全文
posted @ 2016-11-18 19:16 大史42 阅读(894) 评论(4) 推荐(1) 编辑
摘要: 第四次团队作业——系统设计打分统计结果如下: 作业整体点评: 这次作业整体不错。“我说的都队”团队排版很惊艳,而且组员心得再没有要求的情况下就写在了随笔里,大写的赞👍。这里批评一下某队,ER图在随笔里没有显示,不知道您是忘记了还是怎样。此外有两个建议: 1、github或者coding.net上传 阅读全文
posted @ 2016-11-03 23:25 大史42 阅读(361) 评论(2) 推荐(0) 编辑
摘要: 成绩如下: 可以看出大家都在持续地进步,之前表现好的团队一如既往的优秀,落后一些的团队在这次作业中也没有很明显的缺陷,大家都做得很好。 本次作业还存在以下不足: 其一是大家对用例图、类图、泳道图、时序图这几种基础的UML图的理解上还或多或少存在偏差,这是一个普遍性的问题,希望大家一定要理解并掌握好基 阅读全文
posted @ 2016-11-02 23:16 大史42 阅读(323) 评论(3) 推荐(0) 编辑