《高效能人士的7种心态》读后感+一年实施结果

1 概述

这本书，是2011年刚毕业那会在扬州新华书店买的，33RMB，不打折。期间换过工作，搬了几次地方，都没舍得扔。话说工作的前两年主要是养成一种好的工作习惯，这句话不知道从哪里听来或看到的，至少现在还比较认同这样的观点。在我看来，一个好的工作习惯最主要的就是高效地完成日常的工作。所在也就买了这本《高效能人士的7种心态》。这本书的核心是，确认目标、制定计划和实时地完成计划，当中制定计划要有主次之分。至于其它的一些东西，在我的理解上感觉比较扯，拼字数，只能说跟效率沾个边而且（作者也要生活，多点字数，多些RMB）。

2 确认目标

首先，就是确认目标，随时随地都要清楚地知道自己想要什么，不然会变得很迷惘。自己在实习后也有过这样地经历，很迷惘，不知道自己想要什么再加上其它的一些原因，换工作，错失了一些东西。所以现在当自己迷惘或心情不稳定时，不再做任何决定。在心平气和时，理清心中的所想，再去做事情，不管这事到最后是对是错，但它的确是我们心中所想要的。

目标有很多种，工作上的：半年我想参与分析设计或三年后想做管理，平时的学习：学习开源代码，健康：一周要有3小时的运动量，还有人际关系、个人资产、家人和爱情，等其它的一些事物都可以成为我们想要实现的目标。

关于确认目标，总的得来说就是Know we really want to be.

3 制定计划

在确认自己的目标之后，就要制定自己的计划，如果是个Big Plan，可以先分解成年，然后季度、月、周和天。当然天、周、月的计划需要不断地实时地添加及修改。

在制定计划时，需要注意先主后次的问题。即确保我们每时每刻都在做最重要的事。否则不分清主次，那么就会出现瞎忙的状态，一天下来，都不知道自己做什么，尽处理一些杂务了。先主后次就像写程序前，要承认我们不会写出完美的程序一样，我们首先要承认自己不是一个完美的人，所以我们要先关注主要的事情，不要在一开始就过度地关注细节，先把主要问题解决。

4实施计划

在计划出来之后，就需要我们坚定不移地实现我们地计划了，需要不找借口地实施 。这也是最难实施一个环节。我们能做一个一天，一周，一个月，但一年一年地去坚持实施当初所定计划并不是一个简单的事。

通过一年的实施，工作上的计划已经能够实施。但是在自己的业余时间上的计划，却很难持久地实施，经常是坚持一个月，然后断掉，过了一段时间会有一种负罪感，然后再去实施。怎么才能坚定不移，持之以恒地实施计划呢？是对自己不够狠？欢迎大家拍砖指导。。。