摘要：
团队股权分配平衡股权1.关系平衡2.利益平衡3.阶段平衡人聚财散，财聚人散公司控制权获取更多资源让公司成功，出让股份平衡。股权和表决权是最重要的。分红权种子轮，天使轮，A轮团队拥有绝对控制权法律要求下，公司法框架设置股权安排，符合当地法律安排1.核心人员(现任元老) 核心人员：限制保留退休金，回购要求，限制性股份，一定限期不能转让分期兑现，稳定关系2.非核心人员（早期元老） 分配期权，满足要求获得股权分配原始股分期兑现国外公司和国内公司分配有差别股权是现在就有的权利,而期权是到期才有的权力,和期货类似,简单的说,就是你花钱买了10吨铜的期货,例如时间是一个月,你现在还不能使用这批货,到... 阅读全文
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