2020年10月22日
如何将360度评估考核法应用于员工绩效考核？
摘要： ☞ ☞☞360度评估反馈实施全面教程☜☜ 360度评估作为绩效考核的手段在实践中遇到了很多困难，原因有两个：一是如果被评估者不愿意透露相关的信息，就很难帮助他们在行为上做出改变，而如果将360度评估活动与工资奖金制度或晋升制度挂钩，被评估者就更加不愿意暴露自己真实的工作表现；二是当评估者知道自己的意 阅读全文
posted @ 2020-10-22 09:09 简简人事 阅读(1244) 评论(0) 推荐(1) 编辑