2017年8月26日
企业遇到什么问题有必要做360度评估？
摘要： 许多人力资源从业者在推动360度评估项目时，希望能够找到一些更为量化的评估角度来考察360度项目推进的时机。可以试着参考以下指标，如果有三项以上符合你所在的组织的情况，就应该考虑是否引入360度评估反馈技术，以及该如何设计和实施360度评估反馈技术。 一年内出现过新晋管理者不够胜利，“提拔错了人”的 阅读全文
posted @ 2017-08-26 07:44 简简人事 阅读(526) 评论(0) 推荐(0) 编辑