摘要: HR最想听到的问题是: 1.询问职位发展方面的问题: (1)比如:这个职位的未来的发展空间如何,公司是如何对员工进行绩效考评的...等等这类问题,可以让HR觉得你是一个有长远目标和规划的人。 2.询问公司文件方面的问题: (1)比如:贵公司的企业文化是怎么样的,贵公司是否有针对某某方面进行的培训.. 阅读全文
posted @ 2019-03-20 13:34 划边逅 阅读(506) 评论(0) 推荐(0) 编辑