面试心得

今天和同学一起，又去面试了。

体会多多，算是又涨见识了，不虚此行啊。

唯一不足的，就是天公不作美。

三个人共用一把伞，淋得我一身落汤鸡。

即使天气不太好，也阻止不了我们“奔波”的步伐。

我们走访了三家公司。

第一个是一九八网路科技有限公司。

该公司成立于2014年7月。

主营移动互联、企业网站建设和web应用软件开发。

还有行政、营销、会计、设计、仓管、物流也是属于其中服务。

去这家公司的路上路经商学院，本来还想着在商学院去走一波的，结果还是没去的成。

我们来说一下这家公司：

这家公司的待遇还可以，可接受零基础的小白。

这样看来，与其说是网络科技公司，不如说是一家培训公司（目前为止有25家分公司）。

我们咨询了一下他们公司的情况为下：

他们说的带薪实习，一个月800-1200。

包住不包吃（免水免电WIFI都有，住宿条件还是不错）。

四个月实习培训，转正后再偿还培训费1W4（可自己按薪分期偿还）。

一天工作7小时，早上8点到下午5点半，中午休息一个半小时。可义务加班。

每周休息一天，长假不带薪。

转正后五险一金、提成都有。

第二个是长沙华信智原科技有限公司。

该公司成立于2005年，总部设于北京中关村高新技术园区。

公司现已在16个省市成立分、子公司。

公司主要是打造软件人才培训、软件开发、服务外包和就业实训等服务。

在这里，我们和人事部的经理促膝而谈了2个小时（真能聊啊）。

不得不说这很专业了，像是一场盛大的演讲，介绍和解答疑问都非常专业。

相同地，我们也咨询了该公司的待遇情况：

带薪实习，一个月600。

不包住不包吃。

四个月实习培训，转正后再偿还培训费1W3（可自己按薪分期偿还）。

转正后五险一金、提成都有。

比起一九八网络科技公司来，待遇还是低了一些。

和几乎所有公司一样，我们先都有“培训”这一关。

毕竟我们在学校学到的知识是理论性的，而在公司所需要应用的知识是实用性的。

所以我们这种实践性的知识比较欠缺，都需要系统性地提升。

另外，对于我们应届毕业实习的大学生，我们还欠缺项目经验和工作经验。

而所有的公司都会注重一点，就是你适不适合这份工作。

项目经理都会先对你进行测试，合格以后才能入门。

这样可以达到“双向选择”，你选择公司，公司来挑选你。

只有“适合”以后，公司才会对你进行培养，你才能够“胜任”相对应的岗位。

此公司也类似于许多公司“培训”的机制，都是把你培训好以后再转让给“捏头”公司，当然，转正后也可继续留在本公司工作。

所谓“捏头”公司就是与该公司签约合作的大型公司，互赢互利。

知名“黑马程序员”、达内公司、新东方电脑公司……等很多大型公司都从该公司录用过人才。

第三个是悟道茶叶有限公司。

这家跟前面两家不一样，该公司并不需要培训，所以就不必要偿还培训费。

公司只补贴中餐，不包住。

通过人事部门人的介绍，我们了解一下该公司。

该公司主打“微交易”，所谓“微交易”就是股票性质的小额交易。

说起“股票”，让我们想起了一句话就是“股市有风险，入市需谨慎”。

盈利与否只看个人运气，50%的人品，50%的风险，貌似无异于“赌博”。

但是这个概率可以提升，根据对市场趋势的分析，可以更好地掌握这种投资的效益。

专业扯不上边就不说了，关键是远离了我们去公司实习的初衷---提升自己的专业能力和综合能力。

所以这个就纯属打酱油了。