面试心得
今天和同学一起,又去面试了。
体会多多,算是又涨见识了,不虚此行啊。
唯一不足的,就是天公不作美。
三个人共用一把伞,淋得我一身落汤鸡。
即使天气不太好,也阻止不了我们“奔波”的步伐。
我们走访了三家公司。
第一个是一九八网路科技有限公司。
该公司成立于2014年7月。
主营移动互联、企业网站建设和web应用软件开发。
还有行政、营销、会计、设计、仓管、物流也是属于其中服务。
去这家公司的路上路经商学院,本来还想着在商学院去走一波的,结果还是没去的成。
我们来说一下这家公司:
这家公司的待遇还可以,可接受零基础的小白。
这样看来,与其说是网络科技公司,不如说是一家培训公司(目前为止有25家分公司)。
我们咨询了一下他们公司的情况为下:
他们说的带薪实习,一个月800-1200。
包住不包吃(免水免电WIFI都有,住宿条件还是不错)。
四个月实习培训,转正后再偿还培训费1W4(可自己按薪分期偿还)。
一天工作7小时,早上8点到下午5点半,中午休息一个半小时。可义务加班。
每周休息一天,长假不带薪。
转正后五险一金、提成都有。
第二个是长沙华信智原科技有限公司。
该公司成立于2005年,总部设于北京中关村高新技术园区。
公司现已在16个省市成立分、子公司。
公司主要是打造软件人才培训、软件开发、服务外包和就业实训等服务。
在这里,我们和人事部的经理促膝而谈了2个小时(真能聊啊)。
不得不说这很专业了,像是一场盛大的演讲,介绍和解答疑问都非常专业。
相同地,我们也咨询了该公司的待遇情况:
带薪实习,一个月600。
不包住不包吃。
四个月实习培训,转正后再偿还培训费1W3(可自己按薪分期偿还)。
转正后五险一金、提成都有。
比起一九八网络科技公司来,待遇还是低了一些。
和几乎所有公司一样,我们先都有“培训”这一关。
毕竟我们在学校学到的知识是理论性的,而在公司所需要应用的知识是实用性的。
所以我们这种实践性的知识比较欠缺,都需要系统性地提升。
另外,对于我们应届毕业实习的大学生,我们还欠缺项目经验和工作经验。
而所有的公司都会注重一点,就是你适不适合这份工作。
项目经理都会先对你进行测试,合格以后才能入门。
这样可以达到“双向选择”,你选择公司,公司来挑选你。
只有“适合”以后,公司才会对你进行培养,你才能够“胜任”相对应的岗位。
此公司也类似于许多公司“培训”的机制,都是把你培训好以后再转让给“捏头”公司,当然,转正后也可继续留在本公司工作。
所谓“捏头”公司就是与该公司签约合作的大型公司,互赢互利。
知名“黑马程序员”、达内公司、新东方电脑公司……等很多大型公司都从该公司录用过人才。
第三个是悟道茶叶有限公司。
这家跟前面两家不一样,该公司并不需要培训,所以就不必要偿还培训费。
公司只补贴中餐,不包住。
通过人事部门人的介绍,我们了解一下该公司。
该公司主打“微交易”,所谓“微交易”就是股票性质的小额交易。
说起“股票”,让我们想起了一句话就是“股市有风险,入市需谨慎”。
盈利与否只看个人运气,50%的人品,50%的风险,貌似无异于“赌博”。
但是这个概率可以提升,根据对市场趋势的分析,可以更好地掌握这种投资的效益。
专业扯不上边就不说了,关键是远离了我们去公司实习的初衷---提升自己的专业能力和综合能力。
所以这个就纯属打酱油了。