2010年5月18日

共赢思维

摘要: 最近经历了团队的一点小震荡,平生第一次劝退了一名员工。正在进行的项目上,沟通也是问题多多。每个人的想法各异,这是不争的事实!但如果都想坚持自己的立场,维护自身的利益,最后反而是两败俱伤,无一方得益。想起《高效能人士的七个习惯》中所提到的共赢思维确实很精僻!一个人从依赖到独立,再到互赖,一定要学会共赢。遇事学会全方位的思考,争取一个大家都能接受的方案。工作中和生活中都是这样。我一个同事在吃午饭时跟我说起他新婚不久的太太总是抱怨他不关心她,他表示无法理解。我则建议他和太太聊聊,去了解她的需求。对于两个人而言,目标都是想好好的生活,爱对方,也渴望对方爱自己。认识这一点,就可以静静的沟通,必然能达成一 阅读全文

posted @ 2010-05-18 22:41 c语言源码 阅读(231) 评论(0) 推荐(0) 编辑

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