07 2012 档案

工作与收益，先有鸡还是先有蛋
摘要：提出一个古老的问题供大家思考，先有鸡呢还是先有蛋，到底是鸡生蛋还是蛋生鸡。 跟随主流话题把这个问题衍生一下，到底是先付出然后求回报呢 ？还是先有了回报做出付出？ 很矛盾啊！到一家公司上班了，你需要的是自己先积极、努力的工作证明自己的价值，然后要求公司给回报呢？还是挣1000块钱就干1000块钱的事，多了老子不干。什么？要干2000块钱的事，那不好意思，请先给到2000，既然你给我的是1000我就不应该干2000块的工作。 从N多人的角度来，我就挣1000居然干这么多岂不是亏了，那不成啊！ 从公司的角度来，1000的你也不一定出彩，能不能干2000的工作都未知呢，我凭什么给你2000... 阅读全文

posted @ 2012-07-20 16:31 水一 阅读(466) 评论(6) 推荐(0) 编辑

也谈【关于 京东员工被离职】另一个角度
摘要：质疑的人比较多，不管你是想发泄情绪也好，还是确实有充足的理由不认同也好，我在头上加这么一段统一解释一下。加班没有人会完全认同，我也很烦，我只是针对这个事也是带着自己的情绪发表一下自己的意见，平时也没少骂公司，上周我还在考虑是不是走人。整个事件中这种一面倒 的论调我觉得太讨厌了，大部分人都是在借此发泄自己平时的不满。我想做的是让大家好好想想，应该如何，怎么样才对自己职业发展更有利的方式。不加班是好 事，但是要看自己的真实环境，如果同样的发展机遇、同样的薪水，谁不愿意选朝九晚五的公司啊！既然命不好摊上这样的公司了，那你可以选择不玩了，如果你准备玩下去那我认为好的选择是“融进来， 干好”，而不是正面 阅读全文

posted @ 2012-07-19 14:57 水一 阅读(10827) 评论(282) 推荐(10) 编辑

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