2009年5月20日
话说公司近况——没有奖励
摘要： 前年年底公司开始改革项目管理，申明了项目管理制度，我很关注绩效考核部分，觉得有绩效的明确计算方法，做项目只要自己努力就能得到更多的奖金，于是带着和我有同样信心的同事一起连续做了好几个项目，累计金额已经有百万之多了，然而如果现在再让我去做项目，我已经不再像以前那么有动力了，原因很简单，公司承诺的奖励措施一点也没有兑现。我已经不好意思再用过去的“谎言”去激励我的同事们，也不能再... 阅读全文
posted @ 2009-05-20 23:04 布尔 阅读(834) 评论(15) 推荐(1) 编辑