这里记录过去一周我们看到的软件测试行业及周边的最新动态
软件测试周刊(第31期):所有的伟大 都源于一个勇敢的开始
软件测试周刊(第30期):专注 力量 敏捷 协作
软件测试周刊(第29期):找回我的「没有理由就是开心」
软件测试周刊(第28期):越向前走,越有光明的前途。
软件测试周刊(第27期):储存阳光,必有远芳。
软件测试周刊(第26期):从喜欢里得到力量和快乐
软件测试周刊(第25期):不要成天到晚地找意义
软件测试周刊(第24期):最不重要的素质就是智商
软件测试周刊(第23期):你理想中的工作是什么?
软件测试周刊(第22期):只要我自己躺下,就没人能把我打倒。
软件测试周刊(第21期):不要告诉我你想干什么
软件测试周刊(第20期):恐惧,来自只思考却不行动
软件测试周刊(第19期):以能力、流程、指标和工具为轴心打造一流的质量保证部门
软件测试周刊(第18期):一个精确的测量胜过一千个专家的意见
软件测试周刊(第17期):分歧比共识重要,为啥?
软件测试周刊(第16期):戴着镣铐起舞
软件测试周刊(第15期):将军赶路 不追小兔
软件测试周刊(第14期):质量保障的趋势
软件测试周刊(第13期):质量是一种认知
软件测试周刊(第12期):程序员在晋升之后会发生什么?
软件测试周刊(第11期):飞狗
软件测试周刊(第10期): 大质量
软件测试周刊(第09期):如何看出一个人要离职了?
软件测试周刊(第08期):大过节的
软件测试周刊(第07期):每个人都是天才
软件测试周刊(第06期):程序员最大的谎言是什么?
软件测试周刊(第05期):到底什么是抓手?
软件测试周刊(第04期):怎么说离职原因新的公司比较能接受?
软件测试周刊(第03期):质量回溯、自动验证埋点、故障度量指标、产品质量指标
软件测试周刊(第02期):测试不背锅指南、搞垮领导、拼多多、Diagrams
软件测试周刊(第01期):古德哈特定律